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Collegio sindacale
Poteri del collegio sindacale

La revisione legale dei conti

Adeguamento degli statuti e novità nella nota integrativa
Antiriciclaggio
Aspetti principali della normativa sulla revisione legale
Aspetti specifici di revisione delle PMI
Avvicinamento alla revisione legale e le relative responsabilità
Conferimento, revoca e dimissioni dall’incarico, risoluzione del contratto
Enti di interesse pubblico
I controlli di qualità
I principi di revisione
I rapporti tra il revisore legale ed altri attori nel controllo
Il D.Lgs. n. 39/2010
Il soggetto incaricato della revisione legale
Indipendenza del revisore legale
La revisione legale dei conti negli enti non profit
La revisione nelle SPA, SRL e cooperative
Le caratteristiche delle società di revisione
Le caratteristiche dell’incarico di revisione del bilancio
Registro dei Revisori e formazione obbligatoria
Responsabilità, sanzioni amministrative e penali dei revisori
Verifiche periodiche e giudizio sul bilancio

La pianificazione della revisione

Alcuni concetti fondamentali
Aree particolari di revisione
Comprensione dell’impresa e del contesto in cui opera
Dall’incarico alla pianificazione: aspetti operativi
Dossier corrente
Dossier generale
Dossier permanente
Elementi probativi e procedure tipiche di revisione
Il livello di significatività
Il processo di revisione
Il sistema delle reference e dei “tick”
Impostazione logica standard delle carte di lavoro
La definizione della strategia di revisione e del piano di revisione
La pianificazione del lavoro di revisione legale dei conti
La pianificazione della revisione e l’importanza delle procedure di valutazione del rischio
La revisione del sistema di controllo interno
La revisione di frodi e fatti illeciti
La valutazione del rischio e il sistema di controllo interno
La valutazione del sistema di controllo interno
Le asserzioni di bilancio
Le procedure di analisi comparativa del bilancio
Le procedure di revisione in risposta ai rischi identificati
Rilevazione ed analisi del sistema informatico dell’azienda

Le verifiche nel corso dell’esercizio

Analisi delle situazioni periodiche
Colloqui con la direzione e gli altri organi di governance
Le verifiche periodiche
Lo svolgimento dell’attività di revisione legale nel corso dell’esercizio
Valutazione sull’operatività del sistema di controllo interno
Verifica degli adempimenti legislativi

Le verifiche sul bilancio finale

Dossier carte lavoro circolarizzazioni
Dossier carte lavoro civilistico
Dossier carte lavoro consolidato
Dossier carte lavoro fiscale
Dossier carte lavoro inventario
Esempio budget e consuntivo ore
Esempio dettagli da richiedere al cliente
Gli eventi successivi
Il processo di revisione si completa
La revisione della continuità aziendale
Le attività finali del processo
Le circolarizzazioni
Le sezioni di lavoro
Le verifiche a campione
Tipologia e tempistica delle procedure

Il giudizio sul bilancio

Conclusioni sul giudizio dei revisori sul bilancio
Dalla revisione delle aree di bilancio al giudizio finale
Esempi di relazioni di revisione in imprese in difficoltà
Il giudizio dei revisori sul bilancio
Il giudizio sul bilancio
Le relazioni finali del revisore

La revisione legale nelle cooperative

Breve analisi delle ulteriori specificità cooperative
Cooperative a mutualità prevalente e a mutualità non prevalente
Il bilancio d’esercizio: aspetti peculiari
Il regime fiscale
Il sistema dei controlli
La revisione nelle cooperative
Le tipologie cooperative
Scopo mutualistico e inquadramento normativo

La revisione in caso di liquidazione delle società

Collegio sindacale

Attività del collegio sindacale in caso di omissione degli amministratori
Attività nelle operazioni sociali straordinarie e nelle operazioni rilevanti
Collegio sindacale nelle Fondazioni Bancarie
Coordinamento tra funzione di vigilanza e funzione di revisione legale
Doveri del collegio sindacale
Funzionamento del collegio sindacale
Funzioni del collegio sindacale e del sindaco unico
I corrispettivi del sindaco revisore
Il collegio sindacale incaricato della revisione legale dei conti
Il collegio sindacale nella crisi di impresa
Il collegio sindacale nelle varie tipologie di società
Il riscontro e la denunzia dei fatti censurabili
Incompatibilità tra revisore legale e membro del collegio sindacale
Inizio e cessazione dell’incarico
Nomina, incompatibilità e cessazione dei componenti del collegio sindacale
Norme di comportamento del collegio sindacale
Organismo di vigilanza ex D.Lgs. n. 231/01 e collegio sindacale
Organizzazione del collegio sindacale
Pareri e proposte del collegio sindacale
Partecipazione alle riunioni degli organi sociali
Poteri del collegio sindacale
Relazione all’assemblea dei soci
Relazione di revisione ed il giudizio sul bilancio
Svolgimento dell’attività di revisione

Formulario

Formule del collegio sindacale
Formule della fase di pianificazione della revisione
Formule generali sulla revisione legale dei conti
Formule riguardanti i controlli periodici
Formule riguardanti il giudizio sul bilancio e lettere di attestazione
Formule riguardanti la revisione nelle società cooperative
Formule riguardanti le verifiche del bilancio finale

Normativa e prassi

Decreto Legislativo 27 gennaio 2010, n. 39
Documenti del CNDCEC
Documenti dell’Assirevi
Principi contabili
Principi di revisione
Regolamenti sul Decreto Legislativo 22 gennaio 2010, n. 39
Ulteriori documenti

Circolare del revisore legale

Circolare del revisore legale 2014
Circolare del revisore legale 2015
Circolare del revisore legale 2016
Circolare del revisore legale 2013
Circolare del revisore legale 2012

Poteri del collegio sindacale

7 prodotti in questa categoria

Atti di ispezione e controllo

Data: 31/03/2014

File: 249.78 KB - formato pdf

Autore: Gentili Dott. Giorgio

Atti di ispezione e controllo

L’art. 2403-bis afferma che i sindaci possono, in qualsiasi momento, senza che alcun limite o restrizione possa essergli eccepita, procedere ad atti di ispezione e di controllo i quali vanno esercitati auspicabilmente in via collegiale, per quanto sia possibile anche il loro esercizio individuale.
Pertanto se un sindaco intende procedere urgentemente ad atti di ispezione e controllo, è opportuno che solleciti preventivamente l’attivazione dell’intero Collegio e, soltanto in caso di indisponibilità di quest’ultimo, si attivi autonomamente.

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Rapporti con l’organo amministrativo

Data: 31/03/2014

File: 322.12 KB - formato pdf

Autore: Gentili Dott. Giorgio

Rapporti con l’organo amministrativo

Il Collegio sindacale, ai sensi dell’art. 2403-bis, può richiedere agli amministratori notizie sull’andamento delle operazioni sociali o su determinati affari, anche con riguardo alle società controllate. Ciò coerentemente con l’obbligo, in capo agli amministratori, di fornire notizie al Consiglio di amministrazione e al Collegio sindacale, sul generale andamento della gestione e sulla sua prevedibile evoluzione.

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Rapporti con il revisore legale o con la società di revisione legale

Data: 31/03/2014

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Autore: Gentili Dott. Giorgio

Rapporti con il revisore legale o con la società di revisione legale

Il Collegio sindacale, scambia periodicamente dati e informazioni con il soggetto incaricato della revisione legale, ove presente, per l’espletamento dei rispettivi compiti.
Le informazioni che il Collegio sindacale riceve dal soggetto incaricato della revisione legale devono intendersi limitate a quelle necessarie per svolgere la propria funzione.
Salvo casi specifici che richiedano maggiore frequenza, è opportuno che il Collegio sindacale incontri il soggetto incaricato o responsabile della revisione legale almeno una volta nel corso dell’esercizio e acquisisca informazioni da quest’ultimo in occasione delle fasi di avvio e conclusione della verifica del bilancio.

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Rapporti con la funzione di controllo interno

Data: 31/03/2014

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Autore: Gentili Dott. Giorgio

Rapporti con la funzione di controllo interno

La norma 5.4 riguarda un numero limitato di società, vale a dire quelle che abbiano istituito la funzione di controllo interno: mentre le quotate sono obbligate alla nomina di un preposto al controllo interno, non lo sono le non quotate.
Qualora la società abbia istituito la funzione di controllo interno, il Collegio sindacale deve acquisire dal preposto a tale funzione informazioni relative al sistema di controllo interno e al suo concreto funzionamento e nello specifico relative alla struttura organizzativa, alle eventuali anomalie riscontrate nell’operatività delle procedure di controllo, nonché ai rischi identificati ed alle procedure definite per la loro gestione e il loro contenimento.

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Rapporti con l’organismo di vigilanza

Data: 31/03/2014

File: 192.04 KB - formato pdf

Autore: Gentili Dott. Giorgio

Rapporti con l’organismo di vigilanza

La norma 5.5 affronta il tema del rapporto tra il Collegio sindacale e l’organismo di vigilanza istituito dal d.lgs. n. 231/2001 in tema di responsabilità amministrativa delle società.
In presenza dell’organismo di vigilanza e nel caso in cui esso non sia formato in tutto o in parte da componenti del Collegio sindacale, il Collegio sindacale deve ottenere informazioni al fine di verificare gli aspetti inerenti all’autonomia, all’indipendenza e alla professionalità necessarie per svolgere efficacemente l’attività ad esso assegnata. Il Collegio sindacale deve quindi acquisire dall’organismo le informazioni relative al modello organizzativo adottato dalla società ed al suo funzionamento per valutare l’operatività dell’organismo di vigilanza e la congruità delle valutazioni e l’adeguatezza delle indicazioni da quest’ultimo adottate. Il Collegio sindacale può stabilire con l’organismo di vigilanza termini e modalità per lo scambio di informazioni rilevanti concordando, eventualmente, un programma di incontri nel corso dell’anno.

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Rapporti con gli organi di controllo delle controllate

Data: 31/03/2014

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Autore: Gentili Dott. Giorgio

Rapporti con gli organi di controllo delle controllate

In caso di situazioni di controllo ai sensi dell’art. 2359 c.c., la funzione di vigilanza del Collegio sindacale si estende anche all’attività svolta dalla società attraverso le società controllate, in particolare con riferimento alle operazioni infragruppo.
A tal fine, il Collegio sindacale può:
- chiedere agli amministratori della società (anche con riferimento a determinati affari) notizie relative alle società controllate rilevanti per vigilare sull’attività delle stesse;
- scambiare informazioni con i corrispondenti organi delle società controllate.

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Potere di convocazione dell’assemblea dei soci

Data: 31/03/2014

File: 269.38 KB - formato pdf

Autore: Gentili Dott. Giorgio

Potere di convocazione dell’assemblea dei soci

Al collegio sindacale spetta, in alcune circostanze, il potere di convocare l’assemblea dei soci. Tale potere assume la forma dell’obbligo qualora, nell’espletamento del loro incarico, i sindaci ravvisino fatti censurabili di rilevante gravità e vi sia urgente necessità di provvedere; si configura invece come potere sostitutivo, nei casi di inerzia dell’organo amministrativo a convocare l’assemblea.
Il potere di convocazione dell’assemblea è attribuito all’organo di controllo in forma collegiale.

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