Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: MODIFICA DEI TASSI DI RATEAZIONE E DILAZIONE: CIRC. INAIL 23/2013; PROFILI FORMATIVI PER L’APPRENDISTATO SETTORE LAPIDEI INDUSTRIA; PREAVVISO E CCNL METALMECCANICI COOPERATIVE.
Data: 24/05/2013
File: 821.39 KB - formato pdf
Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 21 del 24 Maggio 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: MODIFICA DEI TASSI DI RATEAZIONE E DILAZIONE: CIRC. INAIL 23/2013; PROFILI FORMATIVI PER L’APPRENDISTATO SETTORE LAPIDEI INDUSTRIA; PREAVVISO E CCNL METALMECCANICI COOPERATIVE.
Circolare del lavoro n. 21/2013 pagine 38.
INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA:
MODIFICA DEI TASSI DI RATEAZIONE E DILAZIONE: CIRC. INAIL 23/2013 DI R. STAIANO
L’INAIL ha emanato la circolare 8 maggio 2013, n. 23, la quale ha fissato l’interesse dovuto per rateazioni e dilazioni di pagamento per premi ed accessori e per le operazioni di calcolo delle sanzioni civili.
PROFILI FORMATIVI PER L’APPRENDISTATO SETTORE LAPIDEI INDUSTRIA DI R. STAIANO
Il 3 maggio 2013, tra l’ANEPLA e la FENEAL UIL, la FILCA CISL, la FILLEA CGIL è stato sottoscritto l’ipotesi di rinnovo del CCNL per i dipendenti da Aziende esercenti l’attività di escavazione e lavorazione dei materiali lapidei, che decorre dall’1 aprile 2013 al 31 marzo 2013
PREAVVISO E CCNL METALMECCANICI COOPERATIVE DI R. STAIANO
In tema di preavviso, l’accordo di rinnovo per gli addetti alle aziende cooperative metal meccaniche 13 maggio 2013 stabilisce che il rapporto di lavoro a tempo indeterminato non può essere risolto da nessuna delle due parti senza un preavviso i cui termini sono stabiliti a seconda dell’anzianità e della categoria professionale cui appartiene il lavoratore.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
PIANO FORMATIVO ED APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE NEL SETTORE LAPIDEI INDUSTRIA – FAC SIMILE
AUTODICHIARAZIONE E DETASSAZIONE 2013 – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
TENTATIVO DI CONCILIAZIONE E LICENZIAMENTO PER GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI/PARERI DEI MINISTRI : MINISTERO DEL LAVORO NOTA 14.5.2013, N. 30369 SU PROCEDURA STRAORDINARIA DI MOBILITÀ VOLONTARIA INTERNA; COMUNICATO 15.5.2013, SUL DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI ANCHE PER AZIENDE FINO A 10 LAVORATORI.
FONDAZIONE CONSULENTI DEL LAVORO CIRCOLARE 14 MAGGIO 2013, N. 5 SUI TIROCINI FORMATIVI
REGIONI: LEGGE REGIONALE TRENTINO ALTO ADIGE, 18 MARZO 2013, N. 2; LEGGE PROVINCIALE DI BOLZANO, 18 MARZO 2013, N. 3, LEGGE REGIONALE SICILIA, 10 APRILE 2013, N. 8
INTERPELLI: INTERPELLO N. 3 DEL 2 MAGGIO 2013
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: CCNL CASE DI CURA PRIVATE (PERSONALE NON MEDICO) ARIS DEL 5.12.1012
ACCORDI: CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE TRA ENPACL E ASSOCIAZIONI SINDACALI FIALP/CISAL - UGL - FP CGIL - FP CISL - USB – CIDA; ACCORDO 9.5.2013 CONFAPI E DA CGIL, CISL E UIL SULLA DETASSAZIONE 2013.
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
COMUNICATI, CIRCOLARI E NOTE DELL’INAIL
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 27.05.2013 AL 10.06.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: LAVORATORI DOMESTICI: CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO E CONTRATTO DI LAVORO RIPARTITO; TRASFERIMENTO E DIMISSIONI DEL LAVORATORE: CCNL A CONFRONTO; SOCIETÀ START-UP INNOVATIVE E CONTRATTO A TERMINE.
Data: 17/05/2013
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Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 20 del 17 Maggio 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: LAVORATORI DOMESTICI: CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO E CONTRATTO DI LAVORO RIPARTITO; TRASFERIMENTO E DIMISSIONI DEL LAVORATORE: CCNL A CONFRONTO; SOCIETÀ START-UP INNOVATIVE E CONTRATTO A TERMINE.
Circolare del lavoro n. 20/2013 pagine 40.
INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
LAVORATORI DOMESTICI: CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO E CONTRATTO DI LAVORO RIPARTITO DI R. STAIANO
I lavoratori domestici possono essere assunti con contratto a tempo determinato e con contratto di lavoro ripartito
TRASFERIMENTO E DIMISSIONI DEL LAVORATORE: CCNL A CONFRONTO DI R. STAIANO
Interessanti sono le ipotesi di dimissioni del lavoratore in caso di trasferimento previsto dai CCNL
SOCIETÀ START-UP INNOVATIVE E CONTRATTO A TERMINE DI R. STAIANO
L'art. 28 della L. 221/2012 reca alcune norme relative ai rapporti di lavoro subordinato a termine e di somministrazione per le società start-up innovative
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
CODICE DISCIPLINARE E CCNL FERROVIE DELLO STATO – FAC SIMILE
COMUNICAZIONE ALL’INPS DELL’ISCRIZIONE ALLA CASSA EDILE – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
ACCERTAMENTO TECNICO PREVENTIVO ED ART. 445 BIS C.P.C.
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI/PARERI DEI MINISTRI: MINISTERO DEL LAVORO COMUNICATO 8.5.2013 SU LAVORATORI ESODATI
REGIONI II DECRETO PROVINCIA DI BOLZANO, 27.2.2013, N. 7; DECRETI FRIULI VENEZIA GIULIA, 15.2.2013, N. 18 E N. 21
INTERPELLI: INTERPELLO N. 2 DEL 2.5.2013 SULLA FIGURA DEL COORDINATORE PROGETTAZIONE O ESECUZIONE DEI LAVORI
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: RINNOVO DEL CCNL OPERE VALDESI DEL 15 APRILE 2013
ACCORDI : PROROGA ACCORDO BARBIERI PARRUCCHIERI IN MATERIA DI APPRENDISTATO DEL 18 APRILE 2013; ACCORDO SU ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA NEL SETTORE DELLE COOPERATIVE DEL 29.4.2013;
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS, DELL’INAIL
COMUNICATI, CIRCOLARI E NOTE DELL’INAIL
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 20.05.2013 AL 03.06.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: LAVORO INTERMITTENTE E CCNL; FORMA E CONTENUTO DEL LAVORO A PROGETTO; PARTITA IVA ED ATTIVITÀ PROFESSIONALE.
Data: 10/05/2013
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Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 19 del 10 Maggio 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: LAVORO INTERMITTENTE E CCNL; FORMA E CONTENUTO DEL LAVORO A PROGETTO; PARTITA IVA ED ATTIVITÀ PROFESSIONALE.
Circolare del Lavoro n. 19/2013 pagine 38.
INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
LAVORO INTERMITTENTE E CCNL DI R. STAIANO
Il lavoro intermittente può essere utilizzato oltre che nei casi indicati dall’art. 34 del D. lgs. 276/2003, modificato dalla L. 92/2012, anche nei modi stabiliti dai CCNL.
FORMA E CONTENUTO DEL LAVORO A PROGETTO DI R. STAIANO
Il contratto è stipulato in forma scritta; si tratta di una forma richiesta ad probationem e non ad substantiam.
PARTITA IVA ED ATTIVITÀ PROFESSIONALE DI R. STAIANO
L'art. 1, comma 26, della L. 92/2012 ha introdotto l'art. 69 bis nel D. Lgs. 276/2003 - rubricato "altre prestazioni lavorative rese in regime di lavoro autonomo" - volto a circoscrivere l'utilizzo delle c.d. partite IVA attraverso un meccanismo presuntivo di un diverso rapporto di collaborazione coordinata e continuativa a progetto, a fronte di specifiche condizioni.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
PROPOSTA DI ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO (CON APPLICAZIONE DEL CCNL) – FAC SIMILE
MODELLO ISTANZA ATP PREVIDENZA – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
IL TIROCINIO FORMATIVO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI/PARERI DEI MINISTRI: NOTA MINISTERO DEL LAVORO SULLE LAVORATRICI MADRI N. 7553 DEL 29.4.2013 - CIRCOLARE N. 1 DIPARTIMENTO DELLA FUNZIONE PUBBLICA, DEL 25.1.2013 SULLA CORRUZIONE NELLA P.A. - AGENZIA DELLE ENTRATE, CIRCOLARE N. 11/E DEL 30.4.2013.
REGIONI: DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REGIONE PIEMONTE, 21.2.2013, N. 4 - DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA PROVINCIA DI TRENTO, 1.3.2013, N. 105 SU EDILIZIA SOCIALE.
INTERPELLI: MINISTERO DEL LAVORO INTERPELLO N. 1 DEL 2 MAGGIO 2013 SULLE VISITE MEDICHE PER GLI STAGISTI.
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: CCNL DIPENDENTI AZIENDE DI ESCAVAZIONE E LAVORAZIONE MATERIALI LAPIDEI DEL 3.5.2013.
ACCORDI: REGOLAMENTAZIONE DELLE COLLABORAZIONI A PROGETTO NELLE ONG DEL 24.4.2013; ACCORDO PER LA DISCIPLINA DELL'I APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE NEL SETTORE EDILIZIA ARTIGIANATO DEL 6.5.2013 .
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS, DELL’INAIL
COMUNICATI, CIRCOLARI E DETERMINE DELL’INAIL
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 13.05.2013 AL 27.05.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CONTRATTO A TERMINE E C.D. TICKET SUL LICENZIAMENTO; CERTIFICAZIONE DEI CONTRATTI; SGRAVI CONTRIBUTIVI PER L’ASSUNZIONE DI APPRENDISTI E L. 183/2011.
Data: 03/05/2013
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Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 18 del 3 Maggio 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CONTRATTO A TERMINE E C.D. TICKET SUL LICENZIAMENTO; CERTIFICAZIONE DEI CONTRATTI; SGRAVI CONTRIBUTIVI PER L’ASSUNZIONE DI APPRENDISTI E L. 183/2011.
Circolare del lavoro n. 18/2013 pagine 36 INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
CONTRATTO A TERMINE E C.D. TICKET SUL LICENZIAMENTO DI R. STAIANO
L’art. 2, comma 1, della L. 92/2012 istituisce, con decorrenza 1° gennaio 2013, presso la Gestione prestazioni temporanee ai lavoratori dipendenti ex art. 24 della legge n. 88/89, l’Assicurazione Sociale per l’Impiego (ASpI), con la funzione di fornire ai lavoratori che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione un’indennità mensile di disoccupazione.
CERTIFICAZIONE DEI CONTRATTI DI R. STAIANO
Il D. Lgs. 10 settembre 2003, concernente la riforma del mercato del lavoro, conseguentemente all’introduzione delle nuove tipologie di lavoro flessibile, ha previsto un’apposita procedura di certificazione volontaria del contratto.
SGRAVI CONTRIBUTIVI PER L’ASSUNZIONE DI APPRENDISTI E L. 183/2011 DI R. STAIANO
Al fine di promuovere l'occupazione giovanile, l’art. 22 della L. 183/2011, c.d. Legge di stabilità 2012 ha previsto un particolare incentivo in favore dei contratti di apprendistato stipulati nel periodo 1 gennaio 2012 – 31 dicembre 2016.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
LETTERA-CONTRATTO DI ASSUNZIONE A TEMPO PARZIALE DI TIPO MISTO - FAC SIMILE
LETTERA-CONTRATTO DI ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO - FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
LAVORO ACCESSORIO E RIFORMA FORNERO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
MINISTERO DEL LAVORO
INPGI: Circolare n. 3 del 22 aprile 2013.
REGIONI: Legge Regionale Trentino Alto Adige, 5 febbraio 2013, n. 1 - Decreto del Presidente della Provincia di Bolzano, 11 febbraio 2013, n. 5 - Legge Regionale Toscana, 23 gennaio 2013, n. 2.
INTERPELLI: Interpello n. 15 del 17.4.2013 su contribuzione previdenziale lavoratori somministrati.
NORMATIVA CONTRATTUALE
ACCORDI: Accordo interconfederale regionale sull’occupazione e sulla formazione nell’artigianato veneto del 13.3.201 - Accordo sulla detassazione del 24.4.2013 - Accordo sulla linee guida per la contrattazione aziendale del settore calzature 24.5.2012.
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 6.05.2013 AL 20.05.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: APPRENDISTATO E LAVORATORI IN MOBILITÀ; TIROCINIO FORMATIVO: SOGGETTO PROPONENTE ED AZIENDA OSPITANTE; LAVORO RIPARTITO E CCNL ABBIGLIAMENTO INDUSTRIA.
Data: 26/04/2013
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Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 17 del 26 Aprile 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: APPRENDISTATO E LAVORATORI IN MOBILITÀ; TIROCINIO FORMATIVO: SOGGETTO PROPONENTE ED AZIENDA OSPITANTE; LAVORO RIPARTITO E CCNL ABBIGLIAMENTO INDUSTRIA.
Circolare del Lavoro n. 17/2013 pagine 36.
INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
APPRENDISTATO E LAVORATORI IN MOBILITÀ DI R. STAIANO
L’art. 7, comma 4, del D. Lgs. 167/2011 stabilisce che “ai fini della loro qualificazione o della riqualificazione professionale, è possibile assumere in apprendistato i lavoratori in mobilità”.
TIROCINIO FORMATIVO: SOGGETTO PROPONENTE ED AZIENDA OSPITANTE DI R. STAIANO
La Conferenza Permanente per i Rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome di Trento e Bolzano hanno sottoscritto, in data 24 gennaio 2013, l’Accordo relativo alle "Linee guida in materia di tirocini".
LAVORO RIPARTITO E CCNL ABBIGLIAMENTO INDUSTRIA DI R. STAIANO
L’art. 43 del D. Lgs. 276/2003 stabilisce che la regolamentazione del lavoro ripartito è demandata alla contrattazione collettiva
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
COMUNICAZIONE SETTIMANALE DEI LAVORATORI ASSUNTI CON LAVORO RIPARTITO DELL’ORARIO DI LAVORO - FAC SIMILE
CONVENZIONE DI TIROCINIO DI FORMAZIONE - FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
APPRENDISTATO E DIRITTI DEI LAVORATORI
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI/PARERI DEI MINISTRI: DIPARTIMENTO FUNZIONE PUBBLICA PARERE N. 0012110 DEL 11 MARZO 2013
REGIONI: LEGGI REGIONALI TOSCANA, 27 DICEMBRE 2012, N. 83, 84 E 85
INTERPELLI : MINISTERO DEL LAVORO INTERPELLO N. 14 DEL 17 APRILE 2013 DA FEDERAMBIENTE
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: RINNOVO PER LA PARTE NORMATIVA DEL CONTRATTO DI LAVORO DELLE FONDAZIONI LIRICHE DEL 22.11. 2012.
ACCORDI: ACCORDO SU INDENNITÀ DI VACANZA CONTRATTUALE LAVORO GIORNALISTICO IN AMBITO LOCALE DEL 13.3.2013 - REGOLAMENTAZIONE APPRENDISTATO DIRIGENTI PICCOLA INDUSTRIA 25.3.2013 - REGOLAMENTAZIONE DELLA REGOLARITÀ CONTRIBUTIVA DEI DIRIGENTI PICCOLA INDUSTRIA 25.3.2013
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 29.04.2013 AL 13.05.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CONTRATTO A TERMINE E LAVORATORI DISABILI; IL FONDO DI ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA DELL’ARTIGIANATO: SAN.ARTI; LA COMUNICAZIONE DEL LAVORO INTERMITTENTE ED IL D.M. 27 MARZO 2013.
Data: 19/04/2013
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Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 16 del 19 Aprile 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CONTRATTO A TERMINE E LAVORATORI DISABILI; IL FONDO DI ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA DELL’ARTIGIANATO: SAN.ARTI; LA COMUNICAZIONE DEL LAVORO INTERMITTENTE ED IL D.M. 27 MARZO 2013.
La Circolare del Lavoro n. 16/2013 pagine 35 LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
CONTRATTO A TERMINE E LAVORATORI DISABILI DI R. STAIANO
In caso di assunzione con contratto a tempo determinato di un disabile psichico sulla base della convenzione stipulata tra l'impresa che assume e la P.a. ai sensi dell'art. 11 della L. 12 marzo 1999, n. 68, non è richiesta l'indicazione nel contratto di lavoro delle ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo o sostitutivo che giustificano l'apposizione del termine
IL FONDO DI ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA DELL’ARTIGIANATO: SAN.ARTI DI R. STAIANO
Il 21 settembre 2010 le organizzazioni datoriali (Confartigianato, CNA, Casartigiani e CLAAI) e le organizzazioni sindacali dei lavoratori Cgil, Cisl e Uil, hanno sottoscritto un accordo interconfederale per la costituzione di un Fondo nazionale integrativo intercategoriale di Assistenza Sanitaria per i lavoratori dipendenti dell’artigianato e delle imprese che applicano i contratti collettivi di lavoro sottoscritti tra le stesse parti. L’avvio dell’operatività del fondo è stata fissata al 1 febbraio 2013
LA COMUNICAZIONE DEL LAVORO INTERMITTENTE ED IL D.M. 27 MARZO 2013 DI R. STAIANO
Il D.M. 27 marzo 2013 fornisce informazioni sulle modalità per effettuare la chiamata del lavoratore intermittente
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
LETTERA-CONTRATTO DI ASSUNZIONE IN APPRENDISTATO PER LA QUALIFICA E PER IL DIPLOMA PROFESSIONALE – FAC SIMILE
LETTERA DEL LAVORATORE PER ESERCITARE DIRITTO DI PRECEDENZA IN CASO DI ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
LA NUOVA SOCIAL CARD
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI/PARERI DEI MINISTRI: MINISTERO DEL LAVORO COMUNICATO 12.4.2013 SUL PROTOCOLLO PER L' IMPRENDITORIALITÀ FEMMINILE; CIRCOLARE 11.4. 2013, N. 17 SUI CENTRI DI ELABORAZIONE DATI; NOTA 9.4.2013 SUL DISTACCO TEMPORANEO IN ITALIA
REGIONI: LEGGE REGIONALE TOSCANA, 27 DICEMBRE 2012, N. 77 SULLA LEGGE FINANZIARIA; IL REGOLAMENTO REGIONALE DEL LAZIO, 4 DICEMBRE 2012, N. 14 SUI CANTIERI DI LAVORO,
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL : RINNOVO CONTRATTO LAVORATORI/TRICI DOMESTICHE DEL 9.4. 2013
ACCORDI: RINNOVO DEL CONTRATTO COLLETTIVO INTEGRATIVO REGIONALE DELL’ABRUZZO PER PMI EDILIZIA DEL 22.5.2012
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
CIRCOLARI E RISOLUZIONI DELL’AGENZIA DELLE ENTRATE
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 22.04.2013 AL 6.05.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: MODALITÀ PER L’ACCESSO AI VOUCHER PER L’ACQUISTO DI SERVIZI DI BABY-SITTING E CONTRIBUTO PER ASILI NIDO; LICENZIAMENTO INDIVIDUALE E CARCERAZIONE PREVENTIVA; ASSEGNO PER IL NUCLEO FAMILIARE E CALCOLO DEI REDDITI.
Data: 12/04/2013
File: 1.18 MB - formato pdf
Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 15 del 12 Aprile 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: MODALITÀ PER L’ACCESSO AI VOUCHER PER L’ACQUISTO DI SERVIZI DI BABY-SITTING E CONTRIBUTO PER ASILI NIDO; LICENZIAMENTO INDIVIDUALE E CARCERAZIONE PREVENTIVA; ASSEGNO PER IL NUCLEO FAMILIARE E CALCOLO DEI REDDITI.
Circolare del Lavoro n. 15/2013 pagine 36.
INDICE:
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
MODALITÀ PER L’ACCESSO AI VOUCHER PER L’ACQUISTO DI SERVIZI DI BABY-SITTING E CONTRIBUTO PER ASILI NIDO DI R. RUSSONIELLO
Con circolare n. 48 del 28 marzo 2013, l’INPS fornisce le istruzioni operative in merito alle modalità per richiedere l’erogazione dei benefici e dei voucher spendibili dalle lavoratrici madri per l’acquisto di servizi di baby sitter o asili nido come previsto dalla riforma Fornero (legge n. 92 del 28 giugno 2012) nell’ambito degli interventi volti a favorire l’inclusione delle donne nel mercato del lavoro e il sostegno alla genitorialità, attraverso l’introduzione di misure orientate a migliorare la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro e la condivisione dei compiti di cura dei figli.
LICENZIAMENTO INDIVIDUALE E CARCERAZIONE PREVENTIVA DI R. STAIANO
Le assenze del lavoratore dovute a carcerazione per motivi estranei al rapporto di lavoro non si inquadrano né nell'ipotesi giuridica di recesso per giusta causa né in quella di giustificato motivo soggettivo, traducendosi in un fatto oggettivo.
ASSEGNO PER IL NUCLEO FAMILIARE E CALCOLO DEI REDDITI DI R. STAIANO
In tema di assegno per il nucleo familiare, ai fini della verifica del requisito della distribuzione percentuale del reddito occorre far riferimento all'insieme dei redditi assoggettabili all' IRPEF comunque percepiti nell'anno precedente, ivi compresi gli arretrati, secondo un criterio di cassa e non di competenza.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
CODICE DISCIPLINARE E CCNL ALIMENTARI PICCOLA INDUSTRIA – FAC SIMILE
VERBALE DI CONCILIAZIONE SINDACALE PER DIFFERENZE RETRIBUTIVE E TFR – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
ASPI : ASSICURAZIONE SOCIALE PER L'IMPIEGO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI: MINISTERO DEL LAVORO N. 14 DEL 2.4.2013 E N. 15 DEL 3.4.2013 - MINISTERO SVILUPPO ECONOMICO N. 11345 DEL 2013
REGIONI: LEGGE REGIONALE PIEMONTE, 30.1. 2013, N. 2 - DECRETO PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO, 18.1. 2013, N. 103
INTERPELLO MINISTERO DEL LAVORO N. 13 DEL 27 MARZO 2013
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: ACCORDO DI RINNOVO SOCIETÀ DI ASSICURAZIONE ASSISTENZA ANIA DEL 3 .12.1012
ACCORDI: ACCORDO SULL'APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE NELLE AUTOSCUOLE E STUDI DI CONSULENZA AUTOMOBILISTICA DEL 25.6.2012 - ACCORDO PER L'APPRENDISTATO NEL SETTORE TURISMO DEL 17 .4. 2012 - L’ACCORDO SULLA SUCCESSIONE DEI CONTRATTI A TERMINE NEL SETTORE TURISMO DEL 21.12.2012
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 15.04.2013 AL 29.04.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CIRC. INPS N.38/2013 E COLLABORATORI "CO.CO.PRO"; CIRC. INPS N. 40/2013 E CONGEDO OBBLIGATORIO DI PATERNITÀ; LAVORO DOMESTICO ED OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO.
Data: 05/04/2013
File: 930.3 KB - formato pdf
Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 14 del 5 Aprile 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: CIRC. INPS N.38/2013 E COLLABORATORI "CO.CO.PRO"; CIRC. INPS N. 40/2013 E CONGEDO OBBLIGATORIO DI PATERNITÀ; LAVORO DOMESTICO ED OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO.
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
CIRC. INPS N.38/2013 E COLLABORATORI "CO. CO.PRO" DI R. RUSSONIELLO
Con la circolare n. 38 del 14 marzo 2013, l’INPS fornisce la descrizione dei soggetti destinatari dell’indennità e quelli esclusi dalla normativa, i requisiti e le condizioni necessari per il riconoscimento del beneficio, la misura della prestazione e le modalità per la presentazione della domanda.
CIRC. INPS N. 40/2013 E CONGEDO OBBLIGATORIO DI PATERNITÀ DI R. RUSSONIELLO
Con circolare n. 40 del 14 marzo 2013, l’INPS illustra nel dettaglio i criteri di accesso e le regole per stabilire la retribuzione nei periodi di assenza dal lavoro nell’ipotesi di congedo di paternità, obbligatorio e facoltativo, introdotto dalla legge di riforma del mercato del lavoro.
LAVORO DOMESTICO ED OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO DI R. STAIANO
Alla stregua dell'art. 1 della L. 2 aprile 1958, n. 339, l'elemento caratterizzante il rapporto di lavoro domestico è la prestazione finalizzata al funzionamento della vita familiare.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
PIANO FORMATIVO ED APPRENDISTATO NEL SETTORE DELLA PANIFICAZIONE CONFESERCENTI – FAC SIMILE
RLS E RICHIESTA DI INFORMAZIONI SULLE NUOVE TECNOLOGIE – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO E DIRITTI DEI LAVORATORI
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
CIRCOLARI E DECRETI: MINISTERO DEL LAVORO E POLITICHE SOCIALI - MINISTERO DELLA GIUSTIZIA
FONDAZIONE STUDI CONSULENTI DEL LAVORO
GARANTE PRIVACY
REGIONI
INTERPELLO
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL : 20 MARZO 2013 RINNOVO CONTRATTO PER I DIPENDENTI PRODUZIONE DEL CEMENTO, CALCE E DERIVATI
ACCORDI: 20 MAGGIO 2012 APPRENDISTATO NEI SETTORI DELLA NETTEZZA URBANA, MODA, BARBIERI PARRUCCHIERI ED ESTETISTI - DETASSAZIONE FISCALE IMPRESE TRASPORTO
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 08.04.2013 AL 22.04.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: DIMISSIONI E MUTUO CONSENSO; ATTI DISCRIMINATORI E D. LGS. 216/2003; ART. 2087 C.C. ED IPOTESI DI TUTELA.
Data: 29/03/2013
File: 910.15 KB - formato pdf
Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n. 13 del 29 Marzo 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: DIMISSIONI E MUTUO CONSENSO; ATTI DISCRIMINATORI E D. LGS. 216/2003; ART. 2087 C.C. ED IPOTESI DI TUTELA.
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
DIMISSIONI E MUTUO CONSENSO: DIFFERENZA DI R. STAIANO
Il rapporto di lavoro può essere risolto per mutuo consenso, per licenziamento e per dimissioni del lavoratore.
ATTI DISCRIMINATORI E D. LGS. 216/2003 DI R. STAIANO
La direttiva comunitaria è stata attuata dal D. Lgs. 216/2003, rubricato "attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro".
ART. 2087 C.C. ED IPOTESI DI TUTELA DI R. STAIANO
La norma di cui all’art. 2087 c.c. obbliga l'imprenditore ad adottare ai fini della tutela delle condizioni di lavoro non solo le particolari misure tassativamente imposte dalla legge in relazione allo specifico tipo di attività esercitata, nonché quelle generiche dettate dalla comune prudenza, ma anche tutte le altre misure che, in concreto, si rendano necessarie per la tutela della sicurezza del lavoro, in base alla particolarità dell'attività lavorativa, all'esperienza ed alla tecnica.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
NOMINA DEL RESPONSABILE ESTERNO – FAC SIMILE
RICORSO EX ART. 1, COMMA 48, DELLA L. 92/2012 – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
DIRITTI DEI LAVORATORI RIPARTITI
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
COMUNICATI/CIRCOLARI MINISTERIALI
REGIONI
INTERPELLI: MINISTERO DEL LAVORO SUL LAVORO A TEMPO DETERMINATO PER ISCRITTI A LISTE DI MOBILITA' SETTORE TRASPORTO AEREO
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: RINNOVO PER I DIPENDENTI DA AZIENDE INGROSSO DI FIORI FRESCHI RECISI, DEL 16 GENNAIO 2013
CONTRATTI COLLETTIVI INTEGRATIVI: RINNOVO CONTRATTO PROVINCIALE PER IMPRESE EDILI DELLA PROVINCIA DI TREVISO DEL 22 MARZO 2013
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
CIRCOLARI/MESSAGGI DELL’INPS
CIRCOLARI DELL’INAIL
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 02.04.2013 AL 16.04.2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: I REGIMI SANZIONATORI DELL’ART. 18 DELLA L. 300/1970, MODIFICATA DALLA L. 92/2012, LE VERIFICHE PERIODICHE SULLE ATTREZZATURE DI LAVORO, LAVORATORI DELL’AMIANTO E DIRITTO ALLA PENSIONE.
Data: 22/03/2013
File: 1.14 MB - formato pdf
Autore:
Staiano Avv. Rocchina
Circolare del Lavoro n.12 del 22 Marzo 2013
Notizie, fac simili, scadenzario, giurisprudenza, documentazione ministeriale e contrattuale, normativa e prassi scaricabili in forma integrale. Questa settimana approfondimenti su: I REGIMI SANZIONATORI DELL’ART. 18 DELLA L. 300/1970, MODIFICATA DALLA L. 92/2012, LE VERIFICHE PERIODICHE SULLE ATTREZZATURE DI LAVORO, LAVORATORI DELL’AMIANTO E DIRITTO ALLA PENSIONE.
Numero 12 del 22 marzo 2013: 47 pagine
INDICE
LE NOTIZIE PRINCIPALI DELLA SETTIMANA SU LAVORO E PREVIDENZA
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA
I REGIMI SANZIONATORI DELL’ART. 18 DELLA L. 300/1970, MODIFICATA DALLA L. 92/2012, C.D. RIFORMA FORNERO DI R. STAIANO La L. 28 giugno 2012, n. 92, c.d. Riforma Fornero, ha modificato i regimi sanzionatori dell’art. 18 della L. 300/1970
MODALITA DI EFFETTUAZIONE DELLE VERIFICHE PERIODICHE SULLE ATTREZZATURE DI LAVORO: D.M. 11 APRILE 2011 E CIRC. N.9 DEL 2013 DI R. STAIANO La Circolare n. 9 del 5 marzo 2013 ha fornito indicazioni in merito all’applicazione del D.M. 11 aprile 2011 concernente la disciplina delle modalità di effettuazione delle verifiche periodiche per la sicurezza delle attrezzature di lavoro nonché i criteri per l’abilitazione dei soggetti incaricati.
LAVORATORI DELL’AMIANTO E DIRITTO ALLA PENSIONE DI R. STAIANO Per effetto dell'art. 6, comma 2-undecies, della legge n. 14 del 2012, le prestazioni pensionistiche liquidate con provvedimenti adottati fino al 28 febbraio 2012, con riconoscimento del beneficio pensionistico per esposizione all’amianto, a seguito degli accertamenti compiuti dall’INAIL restano valide ed efficaci.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
MEMORIA DIFENSIVA NEL PROCESSO DEL LAVORO – FAC SIMILE
RICORSO GIUDIZIARIO PER IL RICONOSCIMENTO ALL’INAIL DELL’INDENNITÀ DI INFORTUNIO SUL LAVORO – FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
TREDICESIMA MENSILITA’ E LAVORO DOMESTICO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
COMUNICATI MINISTERO DEL LAVORO
FONDAZIONE CONSULENTI DEL LAVORO: CIRCOLARE N.2 DEL 13.3.1013 SUL COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO
REGIONI: LEGGE FINANZIARIA 2013 PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO; LEGGE FINANZIARIA 2013 REGIONE FRIULI VENEZIA GIULIA
INTERPELLI: INTERPELLO N. 10 DEL 8 MARZO 2013 SUL CONGEDO PER CURE AGLI INVALIDI CIVILI
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: ACCORDO DI RINNOVO SETTORE ELETTRICO DEL 18 FEBBRAIO 2013
CONTRATTI INTEGRATIVI: ACCORDO DI RINNOVO DEL CONTRATTO COLLETTIVO INTEGRATIVO PROVINCIALE PER IL SETTORE EDILE NELLA PROVINCIA DI TARANTO DEL 10 APRILE 2012
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITA’ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS E DELL’INAIL
LO SCADENZIARIO PREVIDENZIALE DAL 25 MARZO ALL'8 APRILE 2013