Salve a tutti sono il fortunato titolare di una ditta Edile che grazie ad un errore contabile (del mio commercialista) ha pagato troppi stipendi e adesso si apre un capitolo a parte...sarà possibile recuperare qualcosa o pagherà tutto il mio commercialista?
Anni addietro su una posizione retributiva diversa (pulizie industriali) l'addetto alle buste paga si dimentico' di applicare un aumento contrattuale, il mio commercialista si accorse del danno dopo 2 anni e fu una corsa disumana per paura di ledere i diritti dei dipendenti per fare recuperare a loro tutti i soldi dovuti, pagando in ritardo tutto quello che c'era da pagare compreso contributi ecc...insomma per regolarizzare la cosa per bene.
SE PAGHI MENO...ti metti in regola e PAGHI IL GIUSTO
Oggi è venuto fuori il perfetto contrario.
Non mi chiedete perchè solo oggi e perchè solo io me ne sono accorto, ma a Febbraio 2010 lottando contro la crisi e contro i crediti dell'edilizia mi sono messo a "spulciare" le voci delle buste paghe ed è emerso (i calcoli sono ancora in corso) che la mia ditta ha versato solo come imponibile retributivo sbagliato (non parlo di contributi ai vari enti (o delle tasse...noo) quelli vanno aggiunti dopo) messo in busta paga ai dipendenti dal 2004 al 2009 (il 2010 è già stato regolarizzato) la bellezza di circa 50.000 euro
Naturalmente il mio commercialista si è già assunto la responsabilità e dovrà capire come fare per recuperare, ma il mio quesito è : sarà possibile recuperare crediti dal 2004 al 2009 all'INPS,INAIL,alla Cassa Edile e ai miei dipendenti...e quelli che non ci sono piu'?
Ho vissuto il caso contrario con le altre retribuzioni e ho giustamente pagato i mancati aumenti, ma adesso che ho già dato soldi in piu' a tante persone ed enti potro' recuperarli?
Anni addietro su una posizione retributiva diversa (pulizie industriali) l'addetto alle buste paga si dimentico' di applicare un aumento contrattuale, il mio commercialista si accorse del danno dopo 2 anni e fu una corsa disumana per paura di ledere i diritti dei dipendenti per fare recuperare a loro tutti i soldi dovuti, pagando in ritardo tutto quello che c'era da pagare compreso contributi ecc...insomma per regolarizzare la cosa per bene.
SE PAGHI MENO...ti metti in regola e PAGHI IL GIUSTO
Oggi è venuto fuori il perfetto contrario.
Non mi chiedete perchè solo oggi e perchè solo io me ne sono accorto, ma a Febbraio 2010 lottando contro la crisi e contro i crediti dell'edilizia mi sono messo a "spulciare" le voci delle buste paghe ed è emerso (i calcoli sono ancora in corso) che la mia ditta ha versato solo come imponibile retributivo sbagliato (non parlo di contributi ai vari enti (o delle tasse...noo) quelli vanno aggiunti dopo) messo in busta paga ai dipendenti dal 2004 al 2009 (il 2010 è già stato regolarizzato) la bellezza di circa 50.000 euro
Naturalmente il mio commercialista si è già assunto la responsabilità e dovrà capire come fare per recuperare, ma il mio quesito è : sarà possibile recuperare crediti dal 2004 al 2009 all'INPS,INAIL,alla Cassa Edile e ai miei dipendenti...e quelli che non ci sono piu'?
Ho vissuto il caso contrario con le altre retribuzioni e ho giustamente pagato i mancati aumenti, ma adesso che ho già dato soldi in piu' a tante persone ed enti potro' recuperarli?