A me è accaduto che il datore di lavoro abbia riportato, a margine della busta paga di dicembre 2022 (consegnata a gennaio 2024!), che io avrei goduto, nel corso dell'anno, di tutti i residui, col chiaro intento di non liquidarli. Ovviamente nelle buste paga mese per mese non ve n'è riscontro, cosa che poi ne ha determinato, da parte sua e pena denuncia all'ispettorato del lavoro con pesanti sanzioni, un dietro-front. Quoto pertanto di inviare mail con richiesta di puntuale verifica e di rivolgerti a sindacato qualora non avvenga rettifica. La prescrizione è comunque di 5 anni dalla cessazione del rapporto di lavoro. Buona giornata.