Carissimi
Vi sottopongo la mia avventura con il 730:
Sono lavoratore dipendente con contratto a tempo indeterminato. La ditta per la quale lavoro ha chiuso ed è stata assorbita dalla ditta madre (i titolari sono gli stessi come pure i dipendenti dell'amministrazione).
Mi hanno licenziato e riassunto. Tutto ciò nel 2007
Mi sono ritrovato con due CUD. Felice di fare il 730 per recuperare scontrini, 36% del restauro appena fatto, ricevute asilo nido, mi sono recato al CAAF. convinto di essere creditore nei confronti dello stato.
Risultato di tutto, devo PAGARE 1500€ !!!
La ditta non ha fatto il conguaglio mi hanno spiegato, e la somma dei redditi mi ha portato sull'aliquota superiore....
Vi chiedo, se ci fosse stato il conguaglio questi soldi li avrei pagati comunque? Cioè sarebbero stati spalmati nell'anno, ma sempre quelli sarebbero risultati?
Oppure ne avrei pagati di meno?
Significa dunque che (1500 diviso 12) il mio stipendio reale è di 125€ più basso?
Il datore di lavoro era obbligato a fare il conguaglio? Ha colpe?
Ora si è pure messo in moto il balletto degli anticipi irpef sul prossimo anno. :dead:
Dico siamo una famiglia monoreddito, e siamo fortunati che la mia busta paga ci è sufficiente, che non ho mutui, e gli altri?
Vi ringrazio se vorrete chiarirmi le idee.
Giuseppe
Vi sottopongo la mia avventura con il 730:
Sono lavoratore dipendente con contratto a tempo indeterminato. La ditta per la quale lavoro ha chiuso ed è stata assorbita dalla ditta madre (i titolari sono gli stessi come pure i dipendenti dell'amministrazione).
Mi hanno licenziato e riassunto. Tutto ciò nel 2007
Mi sono ritrovato con due CUD. Felice di fare il 730 per recuperare scontrini, 36% del restauro appena fatto, ricevute asilo nido, mi sono recato al CAAF. convinto di essere creditore nei confronti dello stato.
Risultato di tutto, devo PAGARE 1500€ !!!
La ditta non ha fatto il conguaglio mi hanno spiegato, e la somma dei redditi mi ha portato sull'aliquota superiore....
Vi chiedo, se ci fosse stato il conguaglio questi soldi li avrei pagati comunque? Cioè sarebbero stati spalmati nell'anno, ma sempre quelli sarebbero risultati?
Oppure ne avrei pagati di meno?
Significa dunque che (1500 diviso 12) il mio stipendio reale è di 125€ più basso?
Il datore di lavoro era obbligato a fare il conguaglio? Ha colpe?
Ora si è pure messo in moto il balletto degli anticipi irpef sul prossimo anno. :dead:
Dico siamo una famiglia monoreddito, e siamo fortunati che la mia busta paga ci è sufficiente, che non ho mutui, e gli altri?
Vi ringrazio se vorrete chiarirmi le idee.
Giuseppe
