Lavoro Dipendente

Green pass:  labirinto di regole per avvocati e uffici giudiziari

Procedure diversificate negli uffici giudiziari tra magistrati e avvocati . E negli studi l'obbligo vige solo per dipendenti e associati , vediamo i dettagli

Subappalti: vanno garantite le retribuzioni dei CCNL del contraente

Le indicazioni dell'Ispettorato del lavoro nella Nota 1507 del 5 ottobre 2021 sul trattamento retributivo ai dipendenti impiegati nei subappalti pubblici

Riduzione del  cuneo fiscale: a chi spetta e quanto

Tutte le regole sull'applicazione del taglio del cuneo fiscale in busta paga (ex bonus Renzi) nel 2021. Si torna a parlarne nella riforma fiscale in corso di approvazione

Anche le mance costituiscono reddito imponibile da lavoro dipendente

La Corte di Cassazione pone il punto sul principio di onnicomprensività del reddito da lavoro dipendente, che investe le erogazioni liberali, da chiunque erogate

Licenziamento ed emolumenti fuori busta: testimonianza valida

Licenziamento di un dirigente demansionamento , la cassazione ammette le testimonianze ai fini del calcolo del TFR dovuto che provano emolumenti fuori busta paga

Dati  occupazione: piu di mezzo milione di nuovi contratti, ma a termine

Osservatorio INPS sull'occupazione GEN-GIU 2021 e Nota congiunta . Tutti i dettagli anche su Reddito di cittadinanza, reddito di emergenza, infortuni e malattie professionali

Quarantena per contatto con positivi: fondi in arrivo per il 2021

Chi è interessato, a chi spetta pagare , la durata della quarantena per contatto con positivi. La mancanza di fondi per il 2021 dovrebbe essere sanata a breve

Contratti a termine:  rinnovi con causali dei CCNL sempre possibili

Indicazioni sull'applicazione delle novità del decreto Sostegni bis sulle causali per i contratti a termine definite dalla contrattazione sindacale - Nota INL 1363 del 14.9.2021

Green pass, obbligo  vicino per PA, ristorazione, palestre

Green pass obbligatorio per alcune categorie a breve Le ultime novita da Governo Confindustria,sindacati ,Cassazione. Accordi per l'obbligo in grandi aziende

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