Lavoro Dipendente

Il giudice del lavoro di Bari decide già sulla base dell' incostituzionalità dell'anzianità aziendale come unica misura del risarcimento per licenziamento illegittimo

Secondo la Cassazione il datore di lavoro può detrarre l'IVA sui servizi di welfare ai dipendenti ma la Direzione regionale Lombardia è di diverso avviso

Il Sottosegretario al lavoro e politiche sociali Cominardi ha recentemente risposto ad una interrogazione sull'integrazione tra i servizi ispettivi del ministero, dell'INPS e dell'INAIL

Ancora utilizzabile il regime transitorio per proroghe e rinnovi dei contratti a tempo determinato stipulati prima dell'entrata in vigore del Decreto Dignità

AGIDAI, ANINSEI, FISM hanno firmato gli accordi per la contrattazione aziendale sull'imposta sostitutiva agevolata sui premi di risultato 2018

Ok al licenziamento solo in forma orale dei rapporti di lavoro domestico: Ordinanza Cassazione 23766 2018

La vicinanza alla pensione può essere un criterio legittimo nei licenziamenti collettivi, anche applicato in tutta l'azienda e non solo nell'area in crisi. Cassazione. Sentenza n. 24755 -2018

Gli importi dell'offerta di conciliazione in caso di licenziamento illegittimo in base al Jobs Act e al Decreto Dignità per i contratti a tutele crescenti

Attestazione delle spese di trasferta tramite l’estratto conto del datore di lavoro, stampato su supporto cartaceo, è idoneo ai fini della non imponibilità della spesa stessa in capo al dipendente