Jobs Act: novità dipendenti e autonomi

Dal 23 luglio 2013 sarà discusso il Decreto-legge n. 76 del 28 giugno 2013 in materia di rilancio dell'occupazione e dell’Iva (disegno di legge n. 890) e saranno esaminati dalle Commissioni VI (Finanza e tesoro) e XI (Lavoro e previdenza sociale) gli emendamenti al disegno di legge

L’esame in aula è previsto a partire da martedì della prossima settimana, la conversione del decreto lavoro dovrà avvenire entro il 27 agosto prossimo.

Nota del Ministero del Lavoro chiarisce i criteri di applicazione della maxi sanzione

La lavoratrice madre che esercita la professione di psicologa in via autonoma (convenzionata con il sistema sanitario nazionale) e non già con un contratto di lavoro subordinato con l’ASL ha diritto all’indennità di maternità da parte dell’Ente Previdenziale (ENPAP) solo se non svolge altra attività di lavoro dipendente, autonomo, di imprenditrice agricola o commerciale.

ASPI al datore di lavoro che assume il disoccupato cui spetta l'assegno previsto dalla Riforma Fornero

Il Decreto lavoro pubblicato in Gazzetta Ufficiale. 13 articoli con importanti novità in materia di occupazione su contratti conciliazione, sanzioni e comunicazioni, oltre alla proroga ad ottobre dell'aumento dell'IVA

Pubblicato il decreto legge n. 76 sul Lavoro sulla Gazzetta n.150 del 28 giugno 2013. Ecco il testo approvato con le misure urgenti per l'occupazione giovanile e la proroga dell'aumento IVA

Con un Comunicato del 26 giugno la Presidenza del Consiglio ha annunciato che è stato approvato il decreto che sposta al 1° ottobre 2013 l’aumento dell’aliquota ordinaria dell’IVA dal 21 al 22 per cento e un decreto legge per migliorare il funzionamento del mercato del lavoro, aumentare l’occupazione, soprattutto quella giovanile, sostenere le famiglie in difficoltà. Alegato il testo del decreto pubblicato sulla Gazzetta 150 di oggi

ASpI è una prestazione economica istituita dal 1° gennaio 2013 e spetta ai lavoratori dipendenti che hanno perso il posto di lavoro per cause a loro non imputabili.