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CCNL GOMMA PLASTICA: AUMENTO MAGGIO 2018 E PROROGA

1 minuto, Redazione , 08/05/2018

CCNL Gomma plastica: aumento maggio 2018 e proroga

Proroga del contratto chimica gomma plastica e definizione di nuove tranches di aumenti contrattuali, la prima a maggio 2018

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Dopo quasi dieci mesi di trattative, scioperi  e una manifestazione nazionale a Milano, in data 2 maggio 2018  la Federazione Gomma Plastica e l’AIRP, con i sindacati Femca Cisl, Filctem Cgil e Uiltec Uil, hanno sottoscritto un accordo programmatico sul trattamento economico che ha ridefinito le prossime tranches di aumenti contrattuali e ha prorogato la scadenza  del contratto attualmente in vigore,  al 30 giugno 2019.

Queste le prossime tranches  di aumenti  previste , riferite al livello F 

– maggio 2018: 21,00 euro;

– gennaio 2019: 14,00 euro.

Nell’accordo, approvato all’unanimità dalla delegazione sindacale, oltre alla rimodulazione delle nuove tranche è stata prolungata di sei mesi la vigenza del contratto nazionale di lavoro, che pertanto scadrà il 30 giugno 2019, invece che il 31.12.2018 , garantendo così i 76 euro di aumento  complessivo nei minimi salariali (Liv. F), così come era stato previsto in sede dell'ultimo  rinnovo  il 10 dicembre 2015.

Ricordiamo che il contratto si applica  ai settori dell'industria della gomma, cavi elettrici , produzione e rigenerazione materie plastiche, ricostruzione dei pneumatici,   che contano circa 140.000  addetti  in circa 550 aziende di piccole e medie dimensioni ma anche imprese multinazionali come Pirelli Bridgestone Michelin.

Le Associazioni contraenti sono :
FEDERAZIONE GOMMA PLASTICA, UNIONPLAST, AIRP, ASSORIMAP (ADERENTI A CONFINDUSTRIA) E FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL, UILTEC-UIL

I segretari generali di Filctem, Femca, Uiltec, nell'occasione hanno ringraziato  i tanti lavoratori "che hanno sostenuto questo lungo e duro confronto. L’intesa è stata possibile  anche grazie al contributo dato dall’Accordo interconfederale, siglato il 9 marzo scorso da Cgil, Cisl, Uil e Confindustria, che ha confermato l’autorevolezza e i ruoli delle parti sindacali e datoriali nella definizione del CCNL, ribadendo la centralità delle relazioni sindacali”.

Segui il nostro dossier CCNL e Tabelle retributive 2018 per altre notizie e approfondimenti in tema di contratti collettivi.

Accordi e Contratti Collettivi Di Lavoro aggiornati sono a tua disposizione nella Banca dati della  Circolare settimanale del lavoro , a cura dell'avv. R. Staiano.

 

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Commenti

Maurizio Junior Dal Bello - 23/08/2018

Salve, lavoro in un azienda che fa parte del comparto gomma plastica. Lavoriamo a ciclo continuo 365gg l'anno quest anno l'azienda ha deciso di fare due chiusure una in agosto ed una a dicembre in complessivo per circa 20gg io avevo già richiesto e mi erano state concesse ferie per 15gg a luglio ora facendo un calcolo arriverei al 31/12/18 con un saldo negativo di ferie di circa 80ore. La mia domanda è se mi verranno trattenute dal ultima mensilità oppure a gennaio riparto col saldo negativo? Grazie

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