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COLLABORAZIONI, VOUCHER E LAVORO OCCASIONALE

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COLLABORAZIONI, VOUCHER E LAVORO OCCASIONALE

Collaborazioni, Voucher e Lavoro occasionale

Lavoro accessorio e voucher, è in vigore la comunicazione preventiva

Comunicazione preventiva dei voucher - modalità di utilizzo - Limiti 2016 - Committenti non soggetti al limite

Voucher lavoro in agricoltura: chiarimenti

Nuove faq nel Ministero del lavoro chiariscono come modificare la comunicazione preventiva relativa ai voucher in agricoltura e quando si puo inviarne una cumulativa

Lavoro stagionale: pubblicato il decreto

Nel D.Lgs 203/2016 le nuove modalità per i permessi per lavoro stagionale dei cittadini extracomunitari

Lavoro accessorio e nuova comunicazione obbligatoria

Pubblicate dal Ministero del Lavoro ulteriori risposte a quesiti pervenuti in relazione al nuovo obbligo di comunicazione delle prestazioni lavoro accessorio

Lavoro nero in agricoltura: fino a otto anni di reclusione

Le nuove sanzioni nella legge anticaporalato in agricoltura, già in vigore dal 4 novembre 2016

Voucher: basta una comunicazione per più prestazioni in un giorno

Il Ministero pubblica alcune faq sulla comunicazione preventiva obbligatoria del lavoro accessorio retribuito con voucher, chiarendo dubbi molto diffusi.

Legge contro il caporalato in vigore da oggi

Entra in vigore oggi, 4 novembre 2016, la legge contro il caporalato contenente disposizioni in materia di contrasto ai fenomeni del lavoro nero; legge del 29.10.2016 n. 199

Lavoratori stagionali approvato il decreto

Il decreto sulle condizioni di ingresso per i lavoratori stagionali approvato dal Consiglio dei Ministri del 27 ottobre 2016, è in fase di pubblicazione

Disabili: le novità del decreto correttivo  del Jobs Act

Due le novità in tema di assunzione dei disabili dopo il decreto 185/2016 correttivo del Jobs Act: computo più ampio e inasprimento sanzioni

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Notizie · 02/03/2022 Comunicazione preventiva lavoro occasionale: escluse le prestazioni intellettuali

Le prestazioni professionali intellettuali e le prestazioni d’opera intellettuali non sono soggette alla comunicazione preventiva obbligatoria per il lavoro autonomo occasionale

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