Sono molte e diversificate le formule per l'inserimento in azienda dei giovani, che di norma prevedono anche la contestuale formazione nella mansione lavorativa. Vediamo in questo dossier la normativa e le novita sui contratti e le modalità attualmente in vigore :
Contratto di apprendistato è un contratto di lavoro a tempo indeterminato con tre tipologie normate dal Jobs Act (2015):
Da segnalare l'ultima novità 2022 che prevede Cassa integrazione e FIS per i lavoratori inquadrati con tutti i tipi di contratto di apprendistato.
Leggi per approfondire Cassa integrazione 2022: nuovi obblighi contributivi per le aziende
Il Programma Garanzia Giovani: è il programma dell’Unione europea rivolto ai giovani che non studiano e non lavorano (NEET) . Il Ministero del Lavoro, ha delineato le regole generali. Ogni Regione ha quindi definito una propria strategia. I giovani iscritti godono di particolari agevolazioni in caso di assunzione.
Alternanza Scuola lavoro: istituito dalla legge detta "la Buona Scuola" prevede percorsi di stage in azienda per tutti gli studenti delle scuole secondarie di secondo grado. Tali periodi di tirocinio, con tutor sia aziendale che scolastico, sono parte integrante del percorso di istruzione. L'obbligo è stato ridotto nella durata dalla legge di stabilità 2019.
Stage aziendali e tirocini curricolari
Tirocinio professionale: discorso a parte è quello del tirocinio obbligatorio propedeutico al sostenimento dell'Esame di Stato per l'abilitazione all'esercizio delle professioni liberali , il "cd. praticantato" Vedi in merito per esemprio Praticantato commercialista tutte le regole
Sulle novità in legge di bilancio 2022 leggi anche Stretta sui tirocini e modifiche all'apprendistato novità in legge di bilancio
Pubblicato l'avviso per ottenere i finanziamenti FNC per la formazione in azienda; i dettagli su importi e benefici.
Prorogati i bandi del Ministero del turismo per progetti in ambito turistico. Beneficiari, requisiti e modalità di richiesta. Nuova scadenza 6 dicembre 2024
Nuovo avviso pubblico PR FSE+ Lazio, con una specifica misura di accesso nel mercato del lavoro per disoccupati over 35. Ecco i dettagli
Pubblicato il DL 160/2024 per rafforzare il mercato del lavoro, supportare il reclutamento universitario e facilitare l’accesso all’istruzione in linea con gli obiettivi del PNRR
Aperta la call "Voucher stage" per le imprese italiane: 10mila euro per ogni stagista ospitato Adesioni entro l'8 novembre 2024 vediamo come
Nuovo decreto MIT con le risorse e le indicazioni per l'utilizzo dei contributi per la formazione nel settore autotrasporti da effettuare nel 2025. Domande dal 10 dicembre 2024
Nuovo finanziamento all'INAPP per la realizzazione dei programmi Erasmus + per il 2024. Cos'è ERASMUS +?
Il testo della legge istitutiva della nuova filiera per la formazione tecnologico professionale: Campus integrati ITS, IEFP IFTS e licei quadriennali
Le indicazioni del decreto attuativo su Transizione 5.0: quali spese per la formazione sono ammissibili e come. Circolare di chiarimenti operativi del Ministero
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SCOPRI TUTTI GLI ABBONAMENTILa cassazione riqualifica come subordinato a tempo indeterminato il contratto di apprendistato senza progetto formativo individuale e con mansioni elementari