La Circolare dell'Agenzia delle Entrate n. 26/E del 12 Luglio 2006 ha chiarito che la trasformazione di un contratto a tempo determinato e di apprendistato in un contratto a tempo indeterminato realizza una nuova assunzione a tempo indeterminato potenzialmente idonea ad attribuire la deduzione per la nuova assunzione disciplinata dall'art. 4 quater del Decreto Legislativo n. 446 del 1997.
A tal fine però rileveranno solo il costo sostenuto e il periodo di lavoro nell'anno in relazione al rapporto di lavoro a tempo indeterminato.