Amici e Colleghi,
ben ritrovati! Vediamo insieme le novità riguardanti il lavoro apparse nelle ultime Gazzette Ufficiali.
Nella G.U. n. 235 del 7 ottobre 2013, sono state pubblicate le Delibere della Presidenza del Consiglio dei Ministri, 27 settembre 2013, la quale prevede l’estensione della durata della proroga dello stato di emergenza in conseguenza delle eccezionali avversità atmosferiche verificatesi nel mese di marzo 2013 nella Provincia di Pesaro-Urbino e nel territorio in alcuni comuni delle province di Arezzo, Firenze, Livorno, Lucca, Massa Carrara, Pistoia, Prato e Pisa, oltre che nei mesi di marzo e aprile 2013 ed il giorno 3 maggio 2013 nei comuni del territorio della regione Emilia-Romagna.
Nella G.U. n. 235 del 7 ottobre 2013, è stato pubblicato il Comunicato del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, 7 ottobre 2013, il quale precisa che con ministeriale n. 36/0013877/MA004.A007/BIO-L-28 del 26 settembre 2013, è stata approvata, di concerto con il Ministero dell'economia e delle finanze, la delibera n. 9 adottata dal Consiglio di indirizzo generale dell'Ente nazionale di previdenza ed assistenza a favore dei biologi (ENPAB) ...(...)
LEGGI TUTTO SUL BLOGL'articolo continua dopo la pubblicità
fa parte della Circolare Settimanale del Lavoro a cura dell'avv. R. Staiano
Circolare del Lavoro n. 39 del 18 Ottobre 2013
PAGG. 38
SOMMARIO
LA NORMATIVA DEL LAVORO IN G. U.
GLI APPROFONDIMENTI DELLA SETTIMANA:
ANTICIPAZIONE ASPI E MINI-ASPI PER AVVIO DI LAVORO AUTONOMO DI R. RUSSONIELLO
Con Circolare n. 145 del 9 ottobre 2013, l'INPS fornisce le istruzioni operative in merito all'ambito di applicazione, domanda, documentazione e modalità di erogazione della richiesta dell’indennità ASpI e mini ASpI per l’avvio di attività autonoma, come disposto dall'articolo 2 della legge n. 92 del 28 giugno 2012.
LAVORO FAMILIARE: ASPETTI GIURIDICI E PREVIDENZIALI DI A. BUSCAGLIA
Le prestazioni di lavoro effettuate in favore di un imprenditore da parte di un suo familiare rappresentano una realtà molto diffusa, soprattutto tra le piccole e medie imprese.
LICENZIAMENTO DURANTE IL PERIODO DI MALATTIA ED ATTIVITÀ PRESSO TERZI DI R. STAIANO
In caso di svolgimento di altra attività lavorativa da parte del dipendente durante il periodo di malattia, il licenziamento è legittimo allorché risultino violati i generali doveri di correttezza e buona fede e gli specifici obblighi contrattuali di diligenza e fedeltà, oltre che nell'ipotesi in cui tale attività esterna sia di per sé sufficiente a far presumere l'inesistenza della malattia, anche nel caso in cui la medesima attività, valutata con giudizio ex ante in relazione alla natura della patologia e delle mansioni svolte, possa pregiudicare o ritardare la guarigione e il rientro in servizio.
SCHEDE INFORMATIVE CLIENTI
RAPPORTO DI LAVORO DOMESTICO: ISTANZA E ATTO DI IMPEGNO PER PAGAMENTO DILAZIONATO CONTRIBUTI– FAC SIMILE
CODICE DISCIPLINARE E DIPENDENTI DELLE AZIENDE PANIFICATORI (ARTIGIANATO) - FAC SIMILE
LE RISPOSTE DELL’ESPERTO
RISCATTO DELLA LAUREA E DOMANDE PRESTAZIONI INPS PER I LAVORATORI DELLO SPETTACOLO
DOCUMENTAZIONE NAZIONALE
MINISTERO DEL LAVORO: Comunicati dell’8.10.2013 e 9.10. 2013
DIP. FUNZIONE PUBBLICA: Nota DFP n. 45298 del 7 ottobre 2013 su congedo parentale
FONDAZIONE CONSULENTI DEL LAVORO: Circolare n.12 del 7.10.2013
REGIONI: Legge della Regione Toscana del 2 agosto 2013, n. 45; Legge della Regione Toscana del 2 agosto 2013, n. 46
NORMATIVA CONTRATTUALE
CCNL: Rinnovo del CCNL dei lavoratori in somministrazione tra ASSOSOMM e OO.SS. del 28.09.2013
ACCORDO: Accordo per l'attuazione dei rinvii al Ccnl D.L. 99/2013 tra la Federalimentare, e altre OO. datoriali e le OO.SS. di settore del 10.10.2013
GIURISPRUDENZA E PRASSI DELLA SETTIMANA
GIURISPRUDENZA DI LEGITTIMITÀ E DI MERITO
COMUNICATI, CIRCOLARI E MESSAGGI DELL’INPS E DELL’INAIL
LO SCADENZARIO PREVIDENZIALE DAL 21.10.2013 AL 4.11.2013