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PARI OPPORTUNITÀ E POLITICHE DEL LAVORO FEMMINILE/
PARI OPPORTUNITÀ E POLITICHE DEL LAVORO FEMMINILE
Per il conseguimento della certificazione (facoltativa) sulla parità di genere si deve fare riferimento alla prassi UNI PDR 125 2022: qui il testo. Nuovi adempimenti
Finanziamenti dal dipartimento della famiglia per progetti di welfare e conciliazione vita-lavoro per le donne, fino al 90% dei costi. Requisiti , come partecipare.
Istruzioni e modello di richiesta per il nuovo bonus alla donne vittime di violenza. Precisazione sulle domande non accolte, I fondi a disposizione
Dal 3 dicembre in vigore la legge per le pari opportunità in ambito lavorativo:bonus, incentivi, obblighi di monitoraggio e sanzioni. Disponibili 50 milioni per il 2022
Assegno mensile nuclei con figli a carico: ecco come sarà il prossimo anno secondo la legge delega
Pubblicata in Gazzetta, la legge che modifica il Codice delle pari opportunità Legge 162 2021. In vigore dal 3 dicembre 2021. Certificazione parità con premialità
Sgravio contributivo nelle buste paga delle lavoratrici madri, a regime il congedo padri di 10 giorni. Incentivi per le aziende Le misure per la parità di genere in manovra
Diritto al bonus asilo nido anche per exxtracomunitari senza permesso di soggiorno di lungo periodo. Nuovo messaggio INPS del 21.7.2021
Requisiti e importi dell' assegno unico "temporaneo" da luglio 2021 per famiglie con ISEE fino a 50 mila euro. Aumentano anche gli ANF ai dipendenti.
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SCOPRI TUTTI GLI ABBONAMENTIRequisiti, richiesta, applicazione e istruzioni Uniemens sull'esonero contributivo per assunzioni di donne vittime di violenza. Messaggio INPS 2239 del 14.6 e circolare 41 2024