Salve,
chiedo un parere per conto di mia sorella.
Lavoratrice dipendente full time a tempo indet. da circa 6 anni, quindi assunta nel 2004, settore banche (ben oltre i 50 dipendenti), vuole dare le dimissioni.
Al momento dell'assunzione (quindi prima del 2007, anno della riforma) aveva destinato il TFR al fondo di categoria nel quale confluisce:
- tutto il TFR,
- il contributo del datore,
- un ulteriore contributo volontario della dipendente.
Pertanto, mi risulta che quando si sarà dimessa non le verrà pagato il TFR perché le relative quote sono andate a finanziarie la pensione integrativa.
La domanda è:
Quando mia sorella andrà a lavorare da un'altra parte, indipendentemente she si tratti di banche o altro settore, dovrà di nuovo scegliere se tenere il TFR o aderire ad un fondo?
Oppure, poiché nella passata esperienza di lavoro aveva aderito alla complementare, allora dovrà aderire alla complementare per forza anche nel nuovo lavoro?
Grazie.
chiedo un parere per conto di mia sorella.
Lavoratrice dipendente full time a tempo indet. da circa 6 anni, quindi assunta nel 2004, settore banche (ben oltre i 50 dipendenti), vuole dare le dimissioni.
Al momento dell'assunzione (quindi prima del 2007, anno della riforma) aveva destinato il TFR al fondo di categoria nel quale confluisce:
- tutto il TFR,
- il contributo del datore,
- un ulteriore contributo volontario della dipendente.
Pertanto, mi risulta che quando si sarà dimessa non le verrà pagato il TFR perché le relative quote sono andate a finanziarie la pensione integrativa.
La domanda è:
Quando mia sorella andrà a lavorare da un'altra parte, indipendentemente she si tratti di banche o altro settore, dovrà di nuovo scegliere se tenere il TFR o aderire ad un fondo?
Oppure, poiché nella passata esperienza di lavoro aveva aderito alla complementare, allora dovrà aderire alla complementare per forza anche nel nuovo lavoro?
Grazie.