Buongiorno,
Vorrei chiedere se un’azienda vorrebbe riassumere un ex dipendente che 5 anni prima ha già fatto un contratto determinato con 3 proroghe ma era arrivato a 24 mesi e quando gli ė stato offerto indeterminato non ha accettato, che tipo di contratto ora l’azienda può fargli? Un determinato partendo da zero o obbligatoriamente l’indeterminato ? L’azienda ha un CCNL commercio. Ringrazio
Vorrei chiedere se un’azienda vorrebbe riassumere un ex dipendente che 5 anni prima ha già fatto un contratto determinato con 3 proroghe ma era arrivato a 24 mesi e quando gli ė stato offerto indeterminato non ha accettato, che tipo di contratto ora l’azienda può fargli? Un determinato partendo da zero o obbligatoriamente l’indeterminato ? L’azienda ha un CCNL commercio. Ringrazio