testarossa
Utente
Salve a tutti,
ho un problema sulle buste paghe di mia madre. Lavora in una pizzeria part-time, il contratto è scaduto a Luglio ma la busta paga di Luglio ancora non gliel'ha data fermo restando che la retribuzione mensile gliel'ha data.
Il datore ha rinnovato il contratto, ma cmq non le ha data la busta paga della scadenza del contratto di Luglio: mancano pure le buste paga di Settembre e Ottobre. Poi, leggendo la busta paga, non vedo scritto il Codice Inps, la firma del datore, la firma dell'Inail....è normale?Se non sbaglio a fine contratto il datore di lavoro deve riconoscere qualcos'altro rispetto alla normale retribuzione o no?tipo liquidazione tfr......
ho un problema sulle buste paghe di mia madre. Lavora in una pizzeria part-time, il contratto è scaduto a Luglio ma la busta paga di Luglio ancora non gliel'ha data fermo restando che la retribuzione mensile gliel'ha data.
Il datore ha rinnovato il contratto, ma cmq non le ha data la busta paga della scadenza del contratto di Luglio: mancano pure le buste paga di Settembre e Ottobre. Poi, leggendo la busta paga, non vedo scritto il Codice Inps, la firma del datore, la firma dell'Inail....è normale?Se non sbaglio a fine contratto il datore di lavoro deve riconoscere qualcos'altro rispetto alla normale retribuzione o no?tipo liquidazione tfr......