pimpinella
Utente
Buongiorno a tutti,
vorrei avere delle delucidazioni sugli obblighi e le modalità contributive per chi supera i 5000E con le prestazioni occasionali.
Quest'anno dovrei ricevere i seguenti compensi tramite prestazioni occasionali per committenti diversi (le cifre sono al lordo):
420E+
1800E+
1500E+
800E+
1202,5E=
per un totale di 5722,5E.
Se non ho capito male dovrò pagare i contributi INPS (nel mio caso con aliquota 26,72% perchè non ho altre pensioni) sull'eccedenza ai 5000E (cioè su 722,5E) per un totale di 193E. I 2/3 (nel mio caso 128,7E) saranno a carico dei datori di lavoro e 1/3 sarà a mio carico (64,3E).
Ho sostanzialmente i seguenti quesiti:
1) Il committente che dovrà pagarmi l'INPS sarà l'ultimo a farmi il bonifico per il pagamento o l'ultimo con cui firmerò il contratto?
2) I 64,3E mi verranno detratti dalla busta paga o dovrò recarmi all'INPS e pagarli personalmente?
3) Il fatto che i 2/3 siano a carico dei datori di lavoro significa che spenderanno più del previsto per me? E che quindi gli converebbe assumere qualcuno che non superi i 5000E?
4) Nel 2005 mi ero iscritta alla Gestione Separata per i contributi della borsa di studio di dottorato di ricerca: l'iscrizione sarà ancora valida o dovrò rifarla?
Ringrazio anticipatamente chiunque vorrà aiutarmi a risolvere i miei dubbi.
V.
vorrei avere delle delucidazioni sugli obblighi e le modalità contributive per chi supera i 5000E con le prestazioni occasionali.
Quest'anno dovrei ricevere i seguenti compensi tramite prestazioni occasionali per committenti diversi (le cifre sono al lordo):
420E+
1800E+
1500E+
800E+
1202,5E=
per un totale di 5722,5E.
Se non ho capito male dovrò pagare i contributi INPS (nel mio caso con aliquota 26,72% perchè non ho altre pensioni) sull'eccedenza ai 5000E (cioè su 722,5E) per un totale di 193E. I 2/3 (nel mio caso 128,7E) saranno a carico dei datori di lavoro e 1/3 sarà a mio carico (64,3E).
Ho sostanzialmente i seguenti quesiti:
1) Il committente che dovrà pagarmi l'INPS sarà l'ultimo a farmi il bonifico per il pagamento o l'ultimo con cui firmerò il contratto?
2) I 64,3E mi verranno detratti dalla busta paga o dovrò recarmi all'INPS e pagarli personalmente?
3) Il fatto che i 2/3 siano a carico dei datori di lavoro significa che spenderanno più del previsto per me? E che quindi gli converebbe assumere qualcuno che non superi i 5000E?
4) Nel 2005 mi ero iscritta alla Gestione Separata per i contributi della borsa di studio di dottorato di ricerca: l'iscrizione sarà ancora valida o dovrò rifarla?
Ringrazio anticipatamente chiunque vorrà aiutarmi a risolvere i miei dubbi.
V.