Vorrei chiedere un'informazione che ha a che fare con il diritto del
lavoro più che con il fisco: per ottenere una certificazione all'estero mi viene richiesto l'impegno orario in termini di percentuale del rapporto di lavoro dipendente per un'attività svolta in Italia. Nel mio caso pensavo di inserire il numero di ore settimanali previste dal contratto libero professionale.
MA... volevo sapere se sarebbe sbagliato indicare ad esempio
al posto di 20 ore, "un impegno orario in regime di libera professione pari al 50% rispetto a quanto previsto dal CCNL per una analoga mansione come dipendente presso ....". Insomma, l'impegno orario sia che si lavori come professionista o dipendente non è equiparabile? Oppure, essendo io libero professionista è come non esistesse un CCNL neanche come termine di paragone?
Grazie.
Grazie.
Cristian Garbin
lavoro più che con il fisco: per ottenere una certificazione all'estero mi viene richiesto l'impegno orario in termini di percentuale del rapporto di lavoro dipendente per un'attività svolta in Italia. Nel mio caso pensavo di inserire il numero di ore settimanali previste dal contratto libero professionale.
MA... volevo sapere se sarebbe sbagliato indicare ad esempio
al posto di 20 ore, "un impegno orario in regime di libera professione pari al 50% rispetto a quanto previsto dal CCNL per una analoga mansione come dipendente presso ....". Insomma, l'impegno orario sia che si lavori come professionista o dipendente non è equiparabile? Oppure, essendo io libero professionista è come non esistesse un CCNL neanche come termine di paragone?
Grazie.
Grazie.
Cristian Garbin