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Licenziamento per abbandono posto di lavoro si può richiedere NASPI

Buon pomeriggio, sono stata assunta a dicembre 2018 da questo ristorante.. nell’ultimo periodo ho avuto dei problemi familiari e personali molto grossi dove mi sono dovuta assentare per circa 10 giorni ovviamente avvisando il mio datore di lavoro ( avevo anche il suo consenso) al mio rientro mi sono state fatte tre lettere di richiamo per assenza ingiustificata..
Ora il mio problema è che devo andare via da questo posto di lavoro perché mi sta portando dei problemi però la mia intenzione è di fare la richiesta NASPI, quindi la domanda è.. Se vengo licenziata per qualche motivo del tipo assenza ingiustificata, abbandono del posto di lavoro o cose simili posso poi fare richiesta NASPI?
Lo so non smembrerà una cosa molto corretta ma ne ho tutti i motivi per farla.. grazie mille..
 
Buon pomeriggio, sono stata assunta a dicembre 2018 da questo ristorante.. nell’ultimo periodo ho avuto dei problemi familiari e personali molto grossi dove mi sono dovuta assentare per circa 10 giorni ovviamente avvisando il mio datore di lavoro ( avevo anche il suo consenso) al mio rientro mi sono state fatte tre lettere di richiamo per assenza ingiustificata..
Ora il mio problema è che devo andare via da questo posto di lavoro perché mi sta portando dei problemi però la mia intenzione è di fare la richiesta NASPI, quindi la domanda è.. Se vengo licenziata per qualche motivo del tipo assenza ingiustificata, abbandono del posto di lavoro o cose simili posso poi fare richiesta NASPI?
Lo so non smembrerà una cosa molto corretta ma ne ho tutti i motivi per farla.. grazie mille..

Salve, la risposta è affermativa.

Saluti
 
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