DIPENDENTI ASSENTI PER REFERENDUM

Lorenzo · 18 Giugno 2003

<HTML>Vorrei sapere come devono essere retribuiti i dipendenti che si sono assentati dal lavoro il giorno domenica 15 e lunedì 16 in quanto impegnati nelle operazioni di spoglio del referendum.

Grazie anticipatamente</HTML>

Pim78 · 19 Giugno 2003

<HTML>Se presentano il certificato di presenza al seggio (rilasciato su richiesta dal presidente di seggio) vanno retribuiti i giorni che erano presenti presso i seggi, acnhe se solo per un'ora, nel seguente modo:
per le giornate che non avrebbero dovuto lavorare (sabato e domenica) una giornata di riposo compensativo o in alternativa una giornata di retribuzione in più per ognuno dei due giorni
per le giornate che avrebbero dovuto lavorare (lunedì) normale retribuzione come se avessero lavorato.</HTML>

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