Buongiorno
Una domanda:
In fase di stipulazione di un contratto di lavoro, una volta che la retribuzione e le mansioni che si andranno a ricoprire sono ben chiare e accettate dalle parti,e la categoria è non inferiore a quella che il lavoratore aveva nel precedente contratto di lavoro, nella pratica che cosa cambia per il lavoratore essere inquadrato come operaio o come impiegato?
Grazie
Una domanda:
In fase di stipulazione di un contratto di lavoro, una volta che la retribuzione e le mansioni che si andranno a ricoprire sono ben chiare e accettate dalle parti,e la categoria è non inferiore a quella che il lavoratore aveva nel precedente contratto di lavoro, nella pratica che cosa cambia per il lavoratore essere inquadrato come operaio o come impiegato?
Grazie