cud 2005

[maria pia]

il 14 marzo sono stata licenziata per riduzione del personale. Il 14 giugno assunta in un'altra azienda. Entro la fine dell'anno mi hanno suggerito di farmi fare il conguaglio dalla nuova azienda che mi ha assunto presentando il CUD della vecchia azienda. (nel cud è compresa anche la buona uscita sotto forma di incentivo all'esodo)
Qualcuno di voi mi può spiegare il motivo perchè è meglio farsi fare il conguaglio entro dicembre 2005 anzichè presentarlo a giugno per il 730?
Grazie infinite.

 

[cristina]

Certamente non è un obbligo, ma un consiglio quello che ti è stato dato. Ti potrebbe evitare un conguaglio troppo pesante a giugno, dovuto al cumulo dei due redditi.