buongiorno.
mi hanno offerto un contratto a tempo indeterminato in una scuola privata laica CCNL ANINSEI.
diciamo per semplificare che la scuola rimane attiva dal 1 settembre al 30 giugno dell'anno successivo e poi c'è la sospensione estiva fino alla ripresa dell'attività al 1 settembre.
nel periodo luglio e agosto che retribuzione prenderò: a quanto ho capito dalla lettura del ccnl avrò la monetizzazione di 2/3 (due terzi) delle ferie spettanti e di cui non ho goduto.
diciamo che questo copre luglio.
ma ad agosto???? niente??
scusate: ma a questo punto non è meglio un contratto a tempo determinato dal 1 settembre al 30 giugno e poi andare i NASPI??? è vero che perdo "l'indeterminato", ma si tratta sempre di una piccola scuola, che se di vuole licenziare ... che puoi fare?
consigli?
mi hanno offerto un contratto a tempo indeterminato in una scuola privata laica CCNL ANINSEI.
diciamo per semplificare che la scuola rimane attiva dal 1 settembre al 30 giugno dell'anno successivo e poi c'è la sospensione estiva fino alla ripresa dell'attività al 1 settembre.
nel periodo luglio e agosto che retribuzione prenderò: a quanto ho capito dalla lettura del ccnl avrò la monetizzazione di 2/3 (due terzi) delle ferie spettanti e di cui non ho goduto.
diciamo che questo copre luglio.
ma ad agosto???? niente??
scusate: ma a questo punto non è meglio un contratto a tempo determinato dal 1 settembre al 30 giugno e poi andare i NASPI??? è vero che perdo "l'indeterminato", ma si tratta sempre di una piccola scuola, che se di vuole licenziare ... che puoi fare?
consigli?