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Co.co.co.

S

Sara

Ospite
<HTML>Vi chiedo gentilmente se potete spiegarmi come faccio a capire, da un modello CUD di un rapporto di co.co.co., se il TFR è stato applicato o meno, per poter di conseguenza barrare la casella di colonna 2 quadro RC1.
O forse per tutte le co.co.co non è previsto il TFR?

Inoltre se in un CUD derivante da un rapporto di co.co.co. non sono state indicate le detrazioni, perchè il datore di lavoro ha presupposto che ci fossero anche altri redditi di lavoro dipendente, i redditi del CUD li devo comunque indicare nel quadro RC1?

Grazie.</HTML>
 
<HTML>per i co.co.co. può essere erogata un'indennità sostitutiva del tfr che comunque va evidenziata tra le "altre indennità", quindi se non la vedi nel cud significa che non era prevista.
per la questione detrazioni direi sicuramente di si altrimenti come fai a liquidare?

ciao</HTML>
 
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