Buonasera,
Sono assunta da quasi due anni con contratto di apprendistato professionalizzante come impiegata. Da poco il mio orario è stato invertito con quello della collega (assunta a tempo indeterminato) e ora sono l’unica con orario full time.
Inoltre, la collega tra qualche mese entrerà in maternità e verrà assunta una tirocinante per la sua sostituzione.
Dal momento che lavoriamo in smartworking, mi è stato chiesto di andare in ufficio ad affiancare questa persona. Il mio quesito è se sia possibile lasciare solo una tirocinante e un’apprendista in ufficio in caso di controllo, e se io possa affiancare questa persona nella formazione, poiché sono un’apprendista e in quanto tale sul contratto ho io stessa un referente per la formazione.
Grazie.
Sono assunta da quasi due anni con contratto di apprendistato professionalizzante come impiegata. Da poco il mio orario è stato invertito con quello della collega (assunta a tempo indeterminato) e ora sono l’unica con orario full time.
Inoltre, la collega tra qualche mese entrerà in maternità e verrà assunta una tirocinante per la sua sostituzione.
Dal momento che lavoriamo in smartworking, mi è stato chiesto di andare in ufficio ad affiancare questa persona. Il mio quesito è se sia possibile lasciare solo una tirocinante e un’apprendista in ufficio in caso di controllo, e se io possa affiancare questa persona nella formazione, poiché sono un’apprendista e in quanto tale sul contratto ho io stessa un referente per la formazione.
Grazie.