Buongiorno a tutti,
Io al momento ho un contratto di lavoro di apprendistato full-time nel settore Terziario.
Volevo sapere, se io chiedessi al mio datore di lavoro un contratto Part-Time, quindi una riduzione di ore, è una cosa possibile? (Nel caso lui sia disposto ovviamente) E a quanto ammonterebbe il mio stipendio netto?
Nel caso sia possibile, si può fare una diminuzione nel contratto già esistente o bisogna stipularne uno nuovo? Inoltre, quanto sarebbe il minimo di ore settimanali che sono obbligato a fare come Full-Time?
Grazie delle risposte e del vostro tempo!
Io al momento ho un contratto di lavoro di apprendistato full-time nel settore Terziario.
Volevo sapere, se io chiedessi al mio datore di lavoro un contratto Part-Time, quindi una riduzione di ore, è una cosa possibile? (Nel caso lui sia disposto ovviamente) E a quanto ammonterebbe il mio stipendio netto?
Nel caso sia possibile, si può fare una diminuzione nel contratto già esistente o bisogna stipularne uno nuovo? Inoltre, quanto sarebbe il minimo di ore settimanali che sono obbligato a fare come Full-Time?
Grazie delle risposte e del vostro tempo!