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Ok, ma non mi è ancora chiara una cosa: mettiamo il caso che io mi licenzi il 31 luglio, vuol dire che prenderò anche gli stipendi di agosto e settembre?? oppure vuol dire che NON mi vengono trattenuti gli stipendi di giugno e luglio? E' questo che non capisco... Grazie Simone

Domenico ma cosa si intende per "indennità sostitutiva del preavviso"? Vuol semplicemente dire che non è necessario dare il preavviso? Oppure viene pagato un mese in più? Per esempio, se mi licenzio entro l'anno del bambino il 15 agosto, mi viene pagato fino al 15 agosto, giusto?

Grazie di nuovo Domenico, mi sembra di poter dire senza essere bannato che sei più serio e competente tu di loro! Ti ho scritto via mail, grazie Simone

Buongiorno Domenico, rompo di nuovo le scatole.. La mia compagna stamattina ha chiamato la DTL per chiedere come procedere e le risposte sono state: - deve chiedere ai sindacati, praticamente per tutto. - se ha diritto alla NASPI lo stabilità il giudice. Sono risposte che hanno senso...

Grazie mille di nuovo, la paura di sbagliare qualcosa nei tempi e nei modi è tanta...speriamo bene! Un saluto Simone

Domenica, grazie della risposta. Quindi, se non ho capito male, il consiglio è di seguire la seguente procedura: 1- recarsi alla DTL e far convalidare le dimissioni 2- rassegnare le dimissioni allegando la convalida 3- a partire dal primo gg di disoccupazione recarsi al patronato per la...

Buongiorno Domenico, la mia compagna ha partorito il 9 maggio e dovrebbe rientrare a lavoro il 9 agosto. Vorrebbe licenziarsi usufruendo della NASPI e percependo quindi la disoccupazione (non dovrebbero esserci problemi sul fatto di averne diritto, dato che lavora li continuativamente da...

Grazie della risposta pluto, ne approfitto e ti (vi) chiedo: se ti chiama, come dici tu, qualche LSU a gratis uno è costretto ad accettare per non perdere la naspi??

Dipende, nel suo caso è sicura di essere assunta: è il negozio di famiglia dove lavorano il padre, lo zio e il nonno. Questo lei lo ha specificato al patronato, ma loro non le hanno voluto dare chiarimenti e spiegare la procedura per richiedere la naspi. L'unica cosa che mi viene da pensare è...

Buonasera, la mia compagna partorirà a inizio maggio e dopo i 3 mesi di maternità obbligatoria (quindi inizio agosto) ha intenzione di licenziarsi, per poi essere assunta da un'altra ditta a dicembre. Il motivo della scelta del licenziamento è che con la disoccupazione andrebbe a prendere molto...

Ti ringrazio nuovamente, ma forse ho posto male la domanda. Quello che intendo è: se di norma lo stipendio é 1200, a fronte di una tredicesima da 800, mi aspettavo per i mesi di maternità uno stipendio da 1200+100=1300, ma così non è. È questo che non mi torna, sbaglio io o c'è qualcosa che non...

Ciao Domenico e grazie della risposta. Per facilitare i conti riporto i dati corretti, così ci capiamo meglio. Stipendio medio 1200 euro; in maternità anticipata esattamente da metà settembre (quindi 3 mesi e mezzo); Tredicesima mensilità 800 euro. Considerando quello che molto...

Buonasera, mi chiamo Simone e sono nuovo del forum. Scrivo per conto della mia compagna, vi illustro la sua situazione: assunta a tempo indeterminato come commessa, in gravidanza anticipata per gravidanza a rischio a partire dal mese di ottobre. La busta paga di ottobre è di circa 50 euro...