Dipendente italiano in smart working dall’estero

Dipendente italiano in smart working dall’estero

Dipendente italiano in smart working dall’estero - La Circolare del Giorno n. 227 del 30.08.2022

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Data: 30/08/2022
Tipologia: Circolari

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Svolgere l’attività lavorativa in smart working da uno Stato straniero potrebbe facilmente determinare delle variazioni in termini di potestà impositiva, tenuto conto di quanto previsto dal Modello Convenzionale OCSE in merito alle regole sulla residenza fiscale. È pertanto sempre necessario analizzare, caso per caso, il trattato di riferimento.

Oltre a ciò, in materia di lavoro si applica di norma il principio della “lex loci laboris”, cosa che comporta:

  • per l’azienda senza base fissa estera la nomina di un rappresentante previdenziale locale per svolgere gli adempimenti ivi richiesti;
  • per il dipendente la verifica delle disposizioni di carattere previdenziale, le quali mutano in funzione del Paese interessato e dell’eventuale presenza (o meno) di una convenzione siglata con l’Italia.

Indice prodotto

  1. Introduzione
  2. La normativa fiscale
  3. Le regole per lavoro e previdenza
  4. Fisco e lavoro: casi limite
  5. Conclusioni

Isbn: 2499-5800



SKU FT-46638 - Ulteriori informazioni: cat1circolare_del_giorno / cat2circolari-giorno-per-categoria