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- ISBN 9788891643971
Tutte le novità del contratto in vigore dal 1° ottobre 2020 per tutti gli Assistenti Familiari. Nell'ebook in pdf di 58 pagine, tutte le novità, i minimi contrattuali in vigore da ottobre e il facsimile di una lettera di assunzione.
• La nuova categoria professionale degli “Assistenti familiari”
• Aumento contrattuale per le badanti che seguono più di un assistito
• Unico livello contrattuale per le baby sitter
• La figura di “educatore formato”
• Agevolazioni per le famiglie con persone non autosufficienti a carico
Nuovo contratto per colf, badanti e baby sitter in vigore dal 1° ottobre.
Da ora in poi tutte queste figure faranno parte della categoria professionale degli “Assistenti familiari”, con una specifica distinzione tra coloro che si occupano della gestione della casa in generale, e chi si prende cura di altre persone all’interno della famiglia, con un'ulteriore distinzione in caso di persone disabili.
Le principali novità riguardano l'aumento contrattuale per le badanti che seguono più di un assistito, e le le baby sitter che saranno in quadrate in unico livello. Avranno dunque uno stipendio di base più basso ma un'indennità aggiuntiva per chi si prende cura di bambini di età inferiore ai sei anni, tra i 100 e i 116 euro. Introdotta poi la figura di ”educatore formato”, ossia l'assistente familiare che si occupa di accudire adulti e bambini, in condizioni di disabilità psichica oppure affetti da disturbi dell’apprendimento o relazionali.
Altra novità: la badante che sostituisce quella principale convivente durante i riposi, avrà diritto, sempre dal 1° ottobre, anche al vitto e alloggio in natura o denaro. In compenso vengono introdotte agevolazioni per le famiglie con persone non autosufficienti a carico e che hanno bisogno di assumere una seconda badante, e la riduzione dei contributi per chi ha necessità di assumere per l'assistenza notturna.
Dal 1° ottobre, infine, i permessi retribuiti potranno essere richiesti anche per sbrigare incombenze legate al rinnovo del permesso di soggiorno o ricongiungimento familiare, e al padre lavoratore domestico spetteranno 7 giorni di permesso nel caso di nascita di un figlio.
Premessa
1. Il rapporto di lavoro
1.1 Diritti e doveri delle parti
1.2 Le tipologie contrattuali
1.3 Il nuovo Contratto nazionale e le regole per il periodo di prova
1.4 Le categorie
1.5 I nuovi minimi di stipendio
1.6 Le modalità di pagamento
1.7 Il lavoro ripartito
2. Orario di lavoro, festività e straordinari
2.1 La settimana lavorativa
2.2. Le indennità per i sostituti
2.3 Festività e riposi settimanali
2.4 Gli straordinari
3. Ferie e permessi
3.1 Le ferie
3.2 Permessi
3.3 Permessi per formazione professionale
3.4 Donne vittime di violenza domestica
3.5 Le assenze non giustificate
4. Malattie, infortuni e maternità
4.1 Indennità e mantenimento del posto di lavoro
4.2 In caso di infortunio
4.3 La maternità
5. L'assunzione
5.1 Gli obblighi formali
5.2 La lettera di assunzione
5.3 Il periodo di prova
5.4 La denuncia del nuovo rapporto di lavoro
5.5 La procedura passo passo
6. I contributi
6.1 I calcoli
6.2 Discontinue prestazioni notturne di cura alla persona
6.3 Esempi di calcoli
6.4 Quando si versano i contributi
6.5 I contributi integrativi
6.6 Come pagare
7. La conclusione del rapporto di lavoro
7.1 I termini di preavviso
7.2 Trattamento di fine rapporto
7.3 I contributi per le ferie non fruite
8. Le agevolazioni fiscali per i datori di lavoro
8.1 La deduzione dei contributi
8.2 Detrazione del 19% per lo stipendio delle badanti
8.2 La ripartizione dell'agevolazione
Guida al rapporto di lavoro domestico con tutte le novità in vigore dal 1° ottobre 2020, e fac-simile lettera di assunzione. pdf di 58 pagine
Tutte le novità del contratto in vigore dal 1° ottobre 2020 per tutti gli Assistenti Familiari. Nell'ebook in pdf di 58 pagine, tutte le novità, i minimi contrattuali in vigore da ottobre e il facsimile di una lettera di assunzione.
• La nuova categoria professionale degli “Assistenti familiari”
• Aumento contrattuale per le badanti che seguono più di un assistito
• Unico livello contrattuale per le baby sitter
• La figura di “educatore formato”
• Agevolazioni per le famiglie con persone non autosufficienti a carico
Isbn: 9788891643971
