Uso beni aziendali e licenziamento - Cass. 3479/2015

Uso beni aziendali e licenziamento - Cass. 3479/2015

Commento alla sentenza della Corte di Cassazione lavoro n. 3479 del 20 Febbraio 2015 "Licenziamento illegittimo se per l'uso dei beni non è previsto rendiconto"

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Data: 10/03/2015
Autore: Caragnano Dott.ssa Roberta
Tipologia: Approfondimento

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Licenziamento illegittimo se per l’uso dei beni aziendali non è previsto il rendiconto

Organo:Cassazione Civile – Sezione lavoro

Numero  atto:Sentenza n. 3479 del 20 Febbraio 2015

Sintesi :Non è giusta causa di licenziamento l’utilizzo da parte del lavoratore dell’autovettura, della carta di credito e del telepass aziendali se manca tra le parti un patto sulla rendicontazione sull’uso degli stessi.

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Licenziamento illegittimo se per l’uso dei beni aziendali non è previsto il rendiconto - Sent. Cass. Lavoro n. 3479/2015

IL CASO

IL COMMENTO

  1. Sul vizio di ultrapetizione e sulle presunzioni

  2. Sull’uso promiscuo dei beni aziendali e sull’onere della prova

  3. Brevi considerazioni finali sugli orientamenti della Suprema Corte di Cassazione e sull’obbligo di fedeltà

IL TESTO INTEGRALE DELLA SENTENZA



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Autore: Caragnano Dott.ssa Roberta