Sentenza Cassazione sez. lavoro n. 4/2015

Sentenza Cassazione sez. lavoro n. 4/2015

Testo integrale della sentenza della Corte di Cassazione, sezione lavoro n. 4 del 5 gennaio 2015

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Data: 15/01/2015
Autore: Corte di Cassazione
Tipologia: Normativa

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Cass. Civ., sez. lav., 5 gennaio 2015, n. 4

Un compenso forfettario pagato quale controprestazione allo straordinario effettuato dal lavoratore deve essere sempre considerato quale parte della retribuzione fissa, ciò indipendentemente dalla qualificazione formale attribuita dal datore di lavoro. In particolare, la natura di un trattamento economico deve essere ricostruita tenendo conto non solo degli elementi strettamente formali, ma deve considerare anche il comportamento complessivo concretamente tenuto dalle parti.



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Autore: Corte di Cassazione