Sentenza Cassazione sez. lavoro n. 25022/2014

Sentenza Cassazione sez. lavoro n. 25022/2014

Testo della sentenza della Corte di Cassazione sez. lavoro n. 25022 del 25 Novembre 2014

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Data: 03/12/2014
Autore: Corte di Cassazione
Tipologia: Normativa

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Cass. civ., sez. lav., 25 novembre 2014, n. 25022

Nell'ipotesi in cui l'interpretazione letterale di una norma di legge sia sufficiente ad individuarne, in modo chiaro ed univoco, il relativo significato, l'interprete non deve ricorrere al criterio ermeneutico sussidiario costituito dalla ricerca della mens legis



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