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Il diritto al riconoscimento della qualifica superiore non può basarsi sull'erronea convinzione circa l'effettivo svolgimento di attività riservate al dirigente, ma deve essere sorretto da un riscontro rinvenibile nelle disposizioni normative del CCNL. Questo quanto statuito dalla Corte di Cassazione nella sentenza n. 19986 del 22 Settembre 2014.