Licenziamento disciplinare e contestazione addebiti - Sent. Cass. 25068/2013

Licenziamento disciplinare e contestazione addebiti - Sent. Cass. 25068/2013

Commento alla sentenza della Corte di Cassazione sezione lavoro n. 25068 del 7 Novembre 2013

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Data: 21/11/2013
Tipologia: Approfondimento


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La previa contestazione dell'addebito, necessaria per i licenziamenti disciplinari  ha lo scopo di consentire al lavoratore l'immediata difesa e deve quindi rivestire il carattere della specificità,,  integrato quando sono fornite le indicazioni necessarie  per individuare esattamente  i fatti nei quali il datore di lavoro abbia ravvisato i comportamenti in violazione dei doveri di diligenza e fedeltà di cui agli artt. 2104 e 2105 c.c.  Questa in sintesi la decisione della Corte di Cassazione sezione lavoro n. 25068 del 7 Novembre 2013.



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